Offre n° 178DLDK
Aide-soignant(e) en EHPAD (H/F)

14 - HEROUVILLE ST CLAIR - Localiser avec Mappy

Actualisé le 29 octobre 2024

Vos missions principales sont les suivantes : Assurer l'ensemble des soins d'hygiène et de confort des personnes âgées dépendantes, Accompagner les résidents dans la dignité et mener des projets pour assurer leur bien-être. Profil : DEAS AMP AES impératif. LES CANDIDATURES NON DIPLOMEES NE SERONT PAS ETUDIEES Sens de l'observation, bienveillance, discrétion et organisation. Organisation du travail :Temps de travail quotidien de 10 heures sur une amplitude de 12 heures Rémunération : salaire annuel brut versé sur 13 mensualités selon ancienneté + éléments variables (dimanche, jours fériés, nuit ). Avantages : formation(s), restauration à un tarif préférentiel, possibilité d'accueil des enfants du personnel, action logement, CSE, nombreux matériels pour les soignants, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses ).

Type de contrat

CDD - 1 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2155.00 Euros à 2258.00 Euros sur 13 mois

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

Bac ou équivalent aide-soignant - diplôme d'état DEAS Cette formation est indispensable
CAP, BEP et équivalents aide médico-psychologique - DE AMP ou AES Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention