- Accueil France Travail
- Emploi
- Social
- Médiateur familial
- Saône-et-Loire
- Détail de l'offre 178VTTN
- Accueil France Travail
- Emploi
- Social
- Médiateur familial
- Saône-et-Loire
- Détail de l'offre 178VTTN
Référent (e) Parentalité (H/F) 71 - CLUNY
Offre n° 178VTTN
Référent (e) Parentalité (H/F)
71 - CLUNY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 août 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Missions / conditions d'exercice : - Contribuer au développement d'actions de soutien à la parentalité sur tout le territoire - Mettre en place des actions d'accompagnement à la fonction parentale et au développement des compétences parentales - Proposer une programmation d'interventions (conférences, ateliers, table ronde, formation, groupes de paroles ....) à destination des familles - Assurer l'animation, l'encadrement, la coordination et le développement d'actions de soutien aux familles - identifier les acteurs et leurs interventions - Développer des partenariats avec les différents acteurs du secteur visant à fédérer les actions en direction des familles et de la parentalité. - Coordonner le Lieu d'Accueil Enfants Parents - Travailler en transversalité avec les services de la Communauté de Communes. Profils recherchés - Capacités relationnelles avec tout public - Connaissances en matière de sociologie de la famille, parentalité - Connaissance de l'environnement de la petite enfance et enfance jeunesse - Connaissance du développement de l'enfant et de son environnement social - Connaissance en informatique (Word, Excel, Power Point) Savoir-être -Réactivité, rigueur, polyvalence, créativité - Esprit d'initiative et autonomie dans le travail -Capacité à travailler en transverse afin de mener à bien les différentes missions -Plaisir de travailler en équipe, sens de la coopération et de la communication Profils recherchés Minimum Bac +2/3 en action sociale ou animation Conditions générales du poste - Lieu de travail : Cluny avec une mobilité au sein de la Communauté de Communes * Rémunération : * Permis de conduire B indispensable * Déplacements réguliers et travail possible les soirs et samedi Lieu de travail : Territoire communautaire Poste à pourvoir dès que possible Date limite de candidature 27 septembre 2024 Entretien de recrutement : 3 octobre matin ou 4 octobre après-midi.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Traitement Indiciaire selon grille
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personneCette compétence est indispensable
- Analyser la situation et les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Organisation du système sanitaire et socialCette compétence est indispensable
- Prévenir et résoudre les conflitsCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CC DU CLUNISOIS
20 à 49 salariés
La structure 1001 Familles en Clunysois est un Espace de Vie Sociale portée par la Communauté de Communes du Clunysois. Son axe prioritaire est le soutien à la parentalité. Mme Christiane AUPOIL
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)