Référence CSP: O058250/901000839 Conçoit et met en ½uvre des actions de communication y compris l'aspect évènementiel. Développe la création, assure la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication sous l'impulsion des axes définis par la Direction Générale. ? Missions principales : Contribution à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité Promouvoir l'image positive de la collectivité et accroitre la visibilité Participer à l'élaboration et au développement d'une stratégie de communication Contribuer à l'analyse des besoins de communication de la collectivité Participer à la mise en ½uvre des projets et outils de communication interne (Intranet, publications internes, etc.) Organisation d'actions de communication et de relations publiques Conduire une campagne de communication Adapter et proposer les outils de communication conformément à la stratégie qui a été définie. Organiser, gérer et évaluer des actions de communication Co-gérer les relations publiques Conception et/ou réalisation de supports de communication Rédiger tous types de supports comme par exemple, communiqués, dossier de presse, discours, argumentaires, articles, rapports d'activité, lettres internes... pour l'interne ou l'externe Concevoir et organiser des actions d'information Adapter les messages aux supports de communication et aux publics ciblés Constituer une revue de presse Production de contenus Recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie de la collectivité afin de les diffuser en interne et en externe Constituer une revue de presse Proposer un traitement de l'information dans le cadre d'une opération de communication Conduire des entretiens ? Missions secondaires : Organiser des évènements de la collectivité Assister à des réunions institutionnelles