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Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré) (H/F) 86 - QUINCAY
Offre n° 179BBRK
Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré) (H/F)
86 - QUINCAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 septembre 2024
Le Centre Socioculturel « La C.A.S.E. » recrute des animateurs ou des animatrices pour l'Accueil de Loisirs « La Cabane » (6 - 11 ans), et l'Accueil de Loisirs Maternel (3 - 6 ans), situés à Quinçay. Description du poste : Au sein des accueils de Loisirs, vous faîtes partie d'une équipe, composée d'une directrice et d'animateur.ices Le travail d'équipe est centré sur la participation des enfants à l'élaboration des projets d'animation, sur l'accueil des familles et sur les compétences de chacun. Les enfants participent à la vie du centre et vous êtes là pour les accompagner dans leurs projets, pour leur faire découvrir de nouvelles activités, ou bien encore partager des moments de jeux avec leurs familles. Dynamisme, rigueur et bonne humeur sont les qualités indispensables pour ce poste ! Périodes : - Les mercredis à partir de 9h30, du mercredi 4/09/2024 au mercredi 2 juillet 2025 - Et / ou les périodes de vacances scolaires (Toussaint, Noël, février et avril) Lieu de travail : A Quinçay (situé à proximité de Poitiers) : Accueil de Loisirs « La Cabane » et Accueil de Loisirs maternel Diplôme : - B.A.F.A. (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur) Rémunération : - convention collective ALISFA SNAECSO, 67 euros brut journée. - Contrat d'Engagement éducatif Permis B + véhicule Contacts : Alice LAURENDIN, directrice de l'ALSH « La Cabane » : 06.37.33.23.26 clsh@lacase-csc86.org Mélissa DOUIN, directrice de l'accueil de loisirs Maternelle : 07.49.41.61.80 animenfance@lacase-csc86.org
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat d'Engagement Educatif - Durée du travail
- temps partiel
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 268.0 Euros à 270.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
CENTRE SOCIO CULTUREL
10 à 19 salariés
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