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Moniteur atelier conditionnement (H/F) 61 - SEES
Offre n° 179CFGN
Moniteur atelier conditionnement (H/F)
61 - SEES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 septembre 2024
Dans le cadre de la politique générale de la Fondation ANAIS : - Vous encadrez une équipe de travailleurs d'ESAT dans une activité de conditionnement/sous-traitance industrielle. - Vous assurez la prise en charge individuelle ou collective des personnes accompagnées (référence de projet, amélioration de l'autonomie professionnelle des personnes accueillies... ) - Vous participez à la conception, la rédaction, la mise en œuvre et le suivi des projets professionnels individualisés des travailleurs de l'atelier. - Vous participez aux réunions institutionnelles et transversales (groupes d'expression, analyse des pratiques, réunions de projet...) - Vous participez, avec les équipes, aux réflexions sur les pratiques professionnelles et la relation d'aide. Compétences et aptitudes attendues : - Vous faites preuve de pédagogie et de bienveillance auprès de personnes en situation de handicap - Capacité rédactionnelle et maîtrise de l'outil informatique - Rigoureux, vous êtes en capacité de travailler en équipe et à participer activement à des groupes de travail avec le souci d'améliorer l'accompagnement proposé en ESAT - Qualités relationnelles et d'écoute, vous souhaitez transmettre des compétences professionnelles. Conditions : - Rémunération selon la grille CCNT du 15 mars 1966 à étudier selon expérience sous présentation de justificatifs + prime LAFORCADE. - Poste à pourvoir dès que possible/ Adresser CV et lettre de motivation à la Directrice Adjointe.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : CCNT 1966 à étudier +prime Laforcade
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent - Certificat branche Moniteur atelier Cette formation est indispensable
Compétences
- Connaissance des publics accueillisCette compétence est indispensable
- Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
- Organiser le traitement des commandes
- Relayer de l'information
- Utiliser les outils numériques
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide par le travail
Entreprise
ANAIS * ESAT
100 à 199 salariés
- Site internet
- https://www.reseau-gesat.com
Cet E.S.A.T. est ouvert depuis 1969 et accueille 154 personnes reconnues travailleurs handicapés. Il est situé dans la ville de Sées (Orne)
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