Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche un(e) neuropsychologue. Poste à pourvoir au sein du Pôle Gériatrie et soins de réadaptation, service SMR Locomoteur, Neurologique, HC et HJ, sur le site de Bar-le-Duc. Recrutement en CDI. Description : 1. Position dans la structure : - Liaison fonctionnelle : - Médecin chef de service - Médecins de l'unité - Equipe pluridisciplinaire : Masseur-kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, Professeur en APA, psychologue, unité de soins, - Pairs : Neuropsychologues (dans l'établissement), psychologues, 2. Conditions d'exercice : 2.1. Tenue professionnelle : Tenues professionnelles quotidiennes fournies par l'établissement (hors chaussures) 3.2. Horaire de travail : En journée de semaine du lundi au vendredi 39h de travail ouvrant droit à 20 RTT (forfait) Temps FIR, 3.3. Lieux d'intervention : SMR neurologie, locomoteur, Plateau technique de rééducation, patients en hospitalisation complète ou de jour, et consultations externes, 4. Activités : - Evaluation neuropsychologique des patients, réalisation de bilans neuropsychologiques - Coordination et mise en place de programmes de remédiation cognitive - Psychoéducation du patient et de son entourage face aux troubles cognitifs - Rédaction de compte rendu et participation aux réunions de synthèses - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire - Interventions auprès d'équipes pluriprofessionnelles en interne ou externe (formation, soutien, groupes de paroles, analyses de pratique, analyse institutionnelle) - Développement de la cellule d'évaluation de l'aptitude à la reprise de la conduite automobile Spécificité du poste : - Connaissance des pathologies vasculaires, du traumatisme crânien et des épilepsies - Connaissance des pathologies neurodégénératives (Sclérose en plaques, Parkinson, etc.) - Utilisation des outils spécifiques en lien avec les pathologies (intérêts et limites) - Accompagnement dans le handicap, Connaissances particulières : - Mettre en place des programmes de prise en charge cognitive en fonction de la symptomatologie cognitive du patient - Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (approche écologique) - Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences Risques liés au poste : - Aux déplacements professionnels et aux trajets domicile-lieu de travail - Aux infections - RPS liées aux éventuelles agressions dans le cadre du travail - TMS à la pénibilité du poste (efforts physiques, manipulation, déplacement des patients,.) - Travail prolongé sur écran Mesures préventives existantes : - Au niveau institutionnel : ostéopathie, cours de yoga - Médecine du travail - Infirmière ergonome Rappel des règles : - Respecter la confidentialité des informations traitées et le secret professionnel - Veiller particulièrement à l'application des normes et règlements de sécurité - Appliquer les mesures préventives et de protection mises en place pour le personnel - Respecter et faire respecter les procédures au sein de l'établissement - S'engager dans un processus de formation professionnelle - Suivre les formations liées à la sécurité des biens et des personnes - Respecter la tenue vestimentaire Rémunération selon expérience (brute : comprise entre 2500 et 3500€). Pièces à fournir : Lettre de motivation + CV + diplômes (Master II de neuropsychologie exigé)