Technicien(ne) contrats maintenance du patrimoine (H/F) 14 - CAEN
Offre n° 179JQFC
Technicien(ne) contrats maintenance du patrimoine (H/F)
14 - CAEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 septembre 2024
Début : Le plus tôt possible Guérinière, Caen Qui sommes-nous ? Nous, c'est Caen la mer Habitat, une entreprise à taille humaine (220 personnes). Notre raison d'être ? Agir avec et pour les habitants. - Inclusion - Proximité - Solidarité - Engagement social Ces valeurs guident notre culture et façonnent nos engagements, nos priorités et nos actions. Elles renforcent le cœur de notre mission sociale, autour d'une vision partagée : le logement pour tous. Si vous recherchez du sens au travail, sachez que mettre ses compétences au service du logement social permet de se sentir utile chaque jour ! Et pourquoi pas nous rejoindre en tant technicien(ne) contrat ? Concrètement votre quotidien ? Au sein d'une équipe de 6 personnes, Franck, votre directeur, saura vous accompagner afin de faciliter votre intégration au sein de CLMH. Vos missions : - Assure la gestion technique des contrats de la direction Patrimoine. - Gère les demandes d'intervention techniques et le suivi de travaux hors contrats, - Est le/la référent (e) des entreprises intervenantes et des Assistances à Maîtrise d'Ouvrage (chauffage, ascenseur, sécurité incendie.). - Contribue à la rédaction des cahiers des charges, au suivi des appels d'offres et au renouvellement des contrats en lien avec le gestionnaire contrat et avec les services/directions internes (planification, évaluation et retours des besoins .) - Contribue à la maitrise des consommations (chauffage, énergie, eau.) en lien avec l'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage et participe aux projets d'optimisation continue des énergies et fluides. Il/elle propose et met en œuvre les actions concernant le domaine technique. - Met à disposition du pôle administratif les éléments de réponse aux courriers locataires (réclamations/pétitions). Nous vous proposons. - Horaires variables - Télétravail - Une prime annuelle 1 225,00 euros - Une prime d'objectif 1 250.00 euros - Des tickets-restaurant à hauteur de 8 € (4.80 euros à la charge de l'employeur) - Une mutuelle avantageuse - 27 jours de congés + 12 jours de RTT par an - Forfait mobilités durables de 50€ à 400€ - Une participation de 75% sur l'abonnement des transports en commun Profil Vous possédez un Bac +2 (Gestion de copropriété, Gestion Immobilière) et vous avez une expérience professionnelle et des connaissances dans tous corps d'état du bâtiment. Vous êtes rigoureux et vous aimez travailler en équipe.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 29000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents copropriété - Gestion de copropriété / Immobilier Cette formation est indispensable
Compétences
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
- Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
- Procédures d'entretien de bâtiments
- Réglementation sécurité incendie
- Connaissances dans tous corps d'état du bâtiment
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Location de logements
Entreprise
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