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Aide Soignant(e) - Réanimation Adulte CDI (Jour/Nuit) - H/F (H/F) 92 - LE PLESSIS ROBINSON
Offre n° 179WSFL
Aide Soignant(e) - Réanimation Adulte CDI (Jour/Nuit) - H/F (H/F)
92 - LE PLESSIS ROBINSON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 septembre 2024
Description du poste Vous travaillez sous la responsabilité de la Coordinatrice de Pôle et du Cadre du service. VOS MISSIONS PRINCIPALES Travail en binôme avec l'infirmier(e) Prise en charge post opératoire globale des patients de chirurgie thoracique, cardiaque et vasculaire dans le champ de compétences de l'aide-soignant Accueil et installation des patients en collaboration avec l'infirmier(e) Participation aux surveillances sous la responsabilité de l'infirmier(e) Réalisation des soins de confort et d'hygiène Assurer l'hygiène, le bio nettoyage et la désinfection de l'environnement des patients et des espaces de travail Assurer l'entretien du matériel et participer à la gestion des stocks Assurer le rangement des commandes et stocks Participation à l'intégration des nouveaux personnels et étudiants Participation aux projets de service et d'établissement Collaboration pluri professionnelle Collaboration étroite entre les unités de soins du pôle, le service de cathétérisme, le bloc Possibilités d'évolutions au sein des différents pôles de l'établissement et du groupe Période de formation en tutorat assurée - suivi individualisé Formation interne/externe Qualifications Vous êtes titulaire du diplôme d'Aide-Soignant(e) diplômé(e)d'état - Vous avez le goût du travail en équipe pluridisciplinaire et le sens de l'organisation - Bon sens relationnel, tact et diplomatie, souplesse et bienveillance - Sens de l'organisation, prise d'initiative - Rigueur - Discrétion Informations complémentaires Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Un Hôpital (ou Fondation) qui s'engage pour ses salariés par la formation et l'évolution professionnelle, un Hôpital (ou Fondation) qui encourage la diversité sous toutes ses formes en recrutant et reconnaissant tous les talents. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Une rémunération attractive - Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l'évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière - Des possibilités de rémunération variable significatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes. - Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels - Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées - Un Comité Social et Economique offrant une large palette d'avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel. Une réelle politique d'évolution de carrière - Un parcours d'intégration personnalisé : journée d'intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d'accompagnement de votre montée en compétences - Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail - Une annualisation du temps de travail au service d'un meilleur équilibre vie privé/ vie professionnelle - Un restaurant d'entreprise - Un cadre de travail privilégié : espaces verts, bulle « du personnel » (espace dédié au bien-être du collaborateur), salle de sport, bibliothèque - Des places en crèches réservées - Possibilité de logement sous conditions
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.00 Euros sur 12 mois
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
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