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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 33 - MERIGNAC
Offre n° 179XDVC
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
33 - MERIGNAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 août 2024
Au sein d'un établissement pour adulte en situation d'handicap. Missions : - Prendre part à la mise en acte du projet d'établissement et participer à la promotion du projet de vie des personnes accueillies. - Accompagner les résidents aux gestes de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, élimination, sécurité, repos...) ainsi que dans leur vie sociale: sorties, activités, animations, accompagnements individuels. - Participer au projet de soins établi par les infirmières dans le cadre de leur rôle propre ainsi qu'au projet psycho éducatif travaillé en équipe. - Etre acteur du projet de vie des résidents au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Profil : - La connaissance du handicap est un plus. - Empathie, sérieux, discrétion, attention à la personne en extrême vulnérabilité. - Aptitude au travail d'équipe et à l'organisation, capacités d'écoute et de remise en question. Rémunération: - Convention collective du 15 Mars 1966 (IDCC 0413) - Ségur 1 - Ségur 2 - Indemnités complémentaires - RTT/ temps libéré Avantages: - Parking sécurisé - Taux d'encadrement important (3 professionnels pour 9 résidents) - Nombreuses formations - Cadre de travail agréable (parc arboré, pause en extérieur, transats.. - Nombreuses activités, animations et fêtes
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H
- Salaire
- Salaire brut : Mutuelle
- selon CCN66+SEGUR
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents santé - Diplôme Aide soignant, AMP ou AES Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
- Informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
Savoir-être professionnels
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Entreprise
Maison d'accueil spécialisée Le Barail
50 à 99 salariés
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