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Chef d'atelier ESAT (H/F) 39 - ARBOIS
Offre n° 180BNCJ
Chef d'atelier ESAT (H/F)
39 - ARBOIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2024
Dans le cadre d'un départ à la retraite, l'association Juralliance recrute pour son ESAT d'Arbois et de Cramans, un.e Chef.fe d'Atelier L'ESAT Les Vignes-Les Glycines accompagne dans le travail 137 personnes en situation de handicap sur ses sites de production à Arbois et à Cramans. Notre mission est de proposer un accompagnement médicosocial aux personnes accompagnées et de favoriser leur insertion professionnelle. Dans ce cadre, notre ESAT réalise des activités de sous-traitance, de blanchisserie, de cuisine, d'espaces verts, d'horticulture, d'entretien des locaux et d'élevage. Sous l'autorité du Responsable de Production, et en lien étroit avec le projet d'établissement, vous aurez pour mission : - Organiser et garantir la réalisation de la production : Gérer les plannings des équipes et arbitrer leur répartition entre les différentes activités et services selon les besoins. Assurer l'approvisionnement des ateliers, la coordination des achats relatifs à la production et le suivi des contrats commerciaux. - Assurer le pilotage des équipes de production (animation des réunions, gestion des plannings, suivi du travail, suivi qualité, suivi sécurité). - Encadrer l'équipe de moniteurs : participer au management de l'équipe, gérer planifier et contrôler les présences, horaires, congés et absences et réaliser les entretiens personnels périodiques. - Participer avec le responsable de production et les moniteurs au développement commercial et assurer la relation client au quotidien. - Être force de proposition sur les investissements à réaliser. - Participer aux opérations de production en cas de besoin. - En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, et en soutien à l'équipe de moniteurs, participer à l'élaboration et la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies et veiller à la mise en œuvre des projets personnalisés. - Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité. - Veiller à la sécurité des bâtiments et des personnes et s'assurer des contrôles obligatoires. - Assurer la continuité de la fonction de Responsable de Production en cas de besoin. - Vous aurez à réaliser des astreintes Votre Profil : - Vous avez si possible des connaissances en Espaces Vert, en horticulture et en élevage. - Vous avez une aptitude confirmée pour le management et l'animation d'équipe - Vous possédez de bonnes capacités d'organisation, d'anticipation, d'adaptation et de prise de décisions dans votre champ de compétences, et rendez compte de vos actions auprès de votre responsable. - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques. - Titulaire d'un diplôme issu d'une formation de niveau VI (CAFERUIS, licence de management.) ayant une première expérience positive dans l'encadrement d'équipe. Dispositions contractuelles : - CDI temps plein et statut cadre - Lieu de travail : Arbois et Cramans - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966. - Poste à pourvoir le : 01/10/2024 Candidature : Lettre de motivation et curriculum vitae à envoyer à : Monsieur le Directeur ZI de L'Ethole - 34 route de Villeneuve d'Aval - 39600 ARBOIS esat.lesvignes@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2024-86
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : salaire selon convention CCN66
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents encadrement management - CAFERUIS, MANAGEMENT
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Données d'activité d'une production
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
- Normes environnementales
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
JURALLIANCE
10 à 19 salariés
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