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Responsable d'accueil collectif pour mineurs (ACM) (H/F) 69 - Solaize
Offre n° 180FKZS
Responsable d'accueil collectif pour mineurs (ACM) (H/F)
69 - Solaize - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 septembre 2024
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Description du poste Nous recherchons un directeur / directrice pour notre accueil collectif pour mineurs Mômes en couleurs situé à SOLAIZE (69). Vos missions : - Volet Pédagogique : Mettre en œuvre le projet pédagogique adapté et aux attentes de la collectivité, Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation Proposer à l'équipe des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, - Volet Administratif : Suivre le budget alloué pour la structure en lien avec le Pôle de coordination jeunesse, Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation (horaires, absences, remplacements, événements exceptionnels.), Remonter au Pôle de coordination tout évènement pouvant avoir une incidence sur la bonne marche de la structure (retards ou absences d'un membre de l'équipe d'animation, fiches d'incident relatives à un souci avec un usager, un collaborateur ou toute autre personne), Communiquer au Pôle des Ressources Humaines tout élément utile à la réalisation des états de salaires (congés, arrêts maladie, modifications de planning.), Transmettre les demandes de contrats au Pôle de coordination Assurer sur son équipement la présence d'animateurs en nombre suffisant conformément aux dispositions légales. - Volet Managérial : Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure, sur les lieux d'accueil et leurs abords, Veiller au respect des procédures internes (règlement intérieur, notes d'information.), Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la direction Assurer l'accompagnement et la formation de son équipe et notamment des animateurs stagiaires. - Volet Communication : Promouvoir les actions mises en place par la structure et les services proposés à l'aide des supports mis à disposition (mise à jour du site internet du centre, diffusion et présentation des lettres d'information, des programmes d'activités, du projet Préparer et assurer des réunions d'information pour les usagers afin de leur présenter les services, la démarche pédagogique et les aspects pratiques, Proposer aux usagers des invitations à des activités festives ou culturelles afin de faciliter la communication. Compétences requises : Diplôme en animation DEJEPS débutants acceptés ou BPJEPS avec 3 ans d'expériences. Expérience dans la gestion de projets : éducatifs /pédagogiques Aptitude avérée à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à gérer des situations complexes. Vous avez une appétence pour l'éducation et la pédagogie Vous avez le sens de l'intérêt collectif Vous êtes doté de bonnes capacités d'animation et d'adaptation Vous êtes rigoureux, fiable, et organisé Vous disposez de bonne capacité relationnelle et de communication Vous êtes dynamique et motivé Modalités : 25 jours de congés annuels 8 jours de congés supplémentaires Mutuelle prise en charge employeur à hauteur de 90 % sur le niveau de base Maintien de salaire et subrogation Convention collective Elisfa avec reconnaissance de l'ancienneté CSE Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport en commun
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2492.4 Euros à 2492.5 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir des supports de communication et d'image
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
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