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Accompagnant Educatif et Social (H/F) 38 - Grenoble
Offre n° 180FMPC
Accompagnant Educatif et Social (H/F)
38 - Grenoble - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2024
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuVous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui accompagne des enfants âgés entre 6 et 11 ans porteurs de Troubles du Spectre Autistique. Vous assurez sous la responsabilité hiérarchique du responsable de service les missions suivantes : Au niveau de l'équipe : - Travailler au sein d'une équipe pluri professionnelle : coordinateur, enseignants, moniteurs éducateurs, rééducateurs (orthophoniste, ergothérapeute, neuropsychologue...), accompagnants éducatifs et sociaux. - Contribuer à la régulation d'équipe et favoriser le développement de bonnes pratiques professionnelles Au niveau du jeune : - Assurer une présence et une continuité éducative - Mettre en place l'éducation structurée (méthode TEACCH, méthode ABA) - Être garant de projet d'enfants de l'unité (recueillir les attentes du jeune et de la famille, formalisation d'outils pour répondre aux objectifs du PPI, transmissions d'outils aux familles) - Proposer et mener des ateliers dirigés ou des activités de médiation sportives, culturelles, en lien avec le projet de l'unité et les besoins repérés. Au niveau organisationnel : - Veiller au respect et à la bonne application des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles de l'ANESM et à la bonne application des processus et procédures - Expérience exigée auprès d'enfants et/ou d'adultes porteurs TSA Capacités relationnelles et d'écoute
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Description du salaire
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Entreprise
DIEM LE CHEVALON APF FRANCE HANDICAP
100 à 199 salariés
M. HELENE MORVAN
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