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Aide-soignant(e) en UPG (H/F) 38 - ROYBON
Offre n° 180GTLC
Aide-soignant(e) en UPG (H/F)
38 - ROYBON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 août 2024
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité directe de l'équipe d'infirmier(e)s, vous dispensez les soins quotidiens des résidents, dans le respect des personnes âgées et de leur famille. Vos missions principales sont les suivantes: - Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage, - Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation, - Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination, - Observer l'état de santé du résident, - Entretenir le matériel et l'environnement du résident, - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins. Profil Titulaire du Diplôme d'État Aide-Soignant. Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Horaires en journée en 12 heures. CDD de droit public, à temps plein 100%, à pourvoir dès que possible. Salaire : 2 228, 18€ brut/mois pour un équivalent temps plein dont : - Le traitement de base indiciaire : 1836,19€/mois - Le complément de traitement indiciaire : 241.22€/mois - L'indemnité spécifique : 150,76€/mois + Primes fonctions 316, 86€ brut/mois pour un équivalent temps plein répartis comme suit : - L'indemnité de sujétion des AS : 10% du traitement de base indiciaire - La prime forfaitaire des AS : 15,24€/mois - La prime grand âge : 118€/mois + les variables = La prime de 2e catégorie 0.31€ / demi-journée de travail effectif + la prime de Dimanches et/ou Jours Fériés : 7,50€/h travaillée les dimanche ou jour fériés.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros à 2250.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
EHPAD RENE MARION
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Lieu de travail : Résidence René MARION à ROYBON Salaire : selon grille de la FPH Temps de travail : 10% soit 3.5h par semaine Prise de fonction : dés que possible - Contrat à Durée Déterminée de 6 mois , CV et lettre de motivation par email rh@ehpad-roybon.fr ou par courrier à Monsieur le Directeur 95 avenue Luzy PELISSAC 38940 ROYBON.
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