INFIRMIER CDI SIAO LORIENT (H/F) 56 - LORIENT
Offre n° 180MGQF
INFIRMIER CDI SIAO LORIENT (H/F)
56 - LORIENT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 septembre 2024
RECRUTE UN(E) INFIRMIER(E) D.E. CDI - 0.50 ETP - PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE Le SIAO 56, qui s'appuie sur 5 antennes réparties sur le département, centralise l'ensemble des demandes et l'offre d'hébergement, de l'urgence jusqu'au logement accompagné. Il assure une mission d'accueil, d'écoute, d'information, d'évaluation (sociale et médicale) et d'orientation des personnes sans-abri ou risquant de l'être. Il travaille avec l'ensemble des acteurs de la veille sociale, des structures d'hébergement d'urgence, d'insertion et du logement accompagné, des bailleurs et des associations. Il coordonne les acteurs de la veille sociale sur les territoires et participe à l'observatoire social. CONTEXTE D'INTERVENTION Pour le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) de Lorient. CDI - 0.5 ETP MISSIONS Evaluer les besoins de santé physique et psychique de personnes accueillies au SIAO de Lorient. Assurer l'orientation la mieux adaptée de ces personnes vers les partenaires du soin/médico-social. Faciliter la coordination de leur parcours de soins. Accompagner individuellement ou collectivement le parcours santé des personnes accueillies en lien avec leur projet de vie. Travailler en réseau avec les acteurs de la santé pour favoriser le parcours des usagers. Être ressource pour les travailleurs sociaux du SIAO sur les questions de santé. Être force de propositions dans le domaine de la santé des personnes en situation de précarité. Réaliser des documents professionnels. COMPETENCES ATTENDUES Qualités d'écoute, d'empathie. Capacité à évaluer les besoins de santé et attentes des personnes. Capacité à conduire un entretien de recueil de données. Capacité à susciter une démarche de soin. Connaissance du public en situation de grande précarité. Connaissance des partenaires sociaux et de santé. Capacité à travailler en équipe et en partenariat. Capacité à formaliser des projets et à les mettre en oeuvre. Capacité à rédiger des écrits professionnels. Capacité à rendre compte et à se référer. PROFIL/MODALITÉS Titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier. Permis B exigé : interventions à Lorient. DIRECTION GENERALE (ou Service) 33 cours de Chazelles - BP 20347 - 56103 Lorient 02 97 36 19 70 - association@sauvegarde56.org - www.sauvegarde56.org Poste basé au SIAO de LORIENT situé 8 rue Paul Guieysse. Horaires de travail : semaine en journée. Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966 - poste bénéficiant de la revalorisation salariale. Les entretiens de recrutement auront lieu le lundi 23 septembre matin à Lorient. CV et lettre de motivation à adresser par mail uniquement à Monsieur Fabrice CADORET, Directeur du SIAO au plus tard le 17 septembre 2024 dhisdirection@sauvegarde56.org
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel
- Salaire
- Salaire brut : selon conv collective du 15 mars 66
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier - IDE
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Apporter un soutien et des conseils à des patients
- Conseiller la personne (utilisation, adaptation, entretien) et les partenaires de soins
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Réaliser des soins infirmiers
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
SAUVEGARDE 56
200 à 249 salariés
Mme Fabrice CADORET
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