Missions et activités principales Il (elle) a notamment pour missions : Missions vis à vis des résidents Assure la qualité de la prise en charge des résidents par l'évaluation continue de leur état de santé: - observation clinique, analyse de la situation des soins, surveillance de l'état de santé du résident - gestion des situations d'urgence vitale en sachant alerter le médecin au moment pertinent - application des prescriptions médicales : analyser, organiser, réaliser puis évaluer les soins infirmiers Participe à l'ensemble des activités de prévention en collaboration avec le médecin coordonnateur Accompagne la fin de vie : évalue la douleur, propose et/ou met en place des actions de soins palliatifs Coordonne l'ensemble des soins pour chaque résident : - dossier résident : mise en place et suivi des dossiers des résidents - coordination des interventions des partenaires médicaux et paramédicaux - information des familles Gère les traitements des résidents : - distribution des médicaments : assure la qualité et la sécurité du circuit des médicaments de la préparation à la distribution et au contrôle des prises - gestion des prescriptions en lien avec les médecins traitants, spécialistes ou hospitaliers, le médecin coordonnateur et l'infirmier coordinateur - respect des protocoles mis en place Est force de proposition pour améliorer les conditions de vie des résidents : - développement des projets de qualité afin de retarder le glissement et l'installation de la dépendance - participation aux projets d'animation Missions vis à vis de l'équipe soignante et des personnels intervenant directement auprès des résidents Accompagne et supervise le travail des aides-soignants, des aides médico-psychologiques, des agents de soins et des agents d'accompagnement - Organisation et évaluation de la qualité des soins - Mise en place d'objectifs particuliers en fonction des situations rencontrées - Encadrement des actions du personnel aides-soignants et auxiliaires dans le respect des limites de la qualification de chacun - Evaluation et contrôle des tâches confiées au personnel auxiliaire (réparties en fonction des capacités et des compétences propres à leur poste) - Garantie de la continuité et de la permanence de prise en charge par la supervision et encadrement des transmissions orales et ciblées inter équipes, avec l'infirmier coordinateur - Validation et report des transmissions réalisées par les différents intervenants au directeur et au médecin coordonnateur, avec l'infirmier coordinateur Suit et encadre des stagiaires Relations professionnelles - H i é r a r c h i q u e s L'infirmier est placé sous l'autorité directe de l'infirmier coordinateur. - F o n c t i o n n e l l e s Avec le médecin coordonnateur: Le médecin coordonnateur indique à l'infirmier les modalités de prises en charge médicale au sein de l'établissement et lui apporte l'aide nécessaire dans l'application de celles-ci Avec l'équipe des infirmiers, des aides-soignants et des aides médico-psychologiques: Les infirmiers coordonnent leurs actions entre eux et s'apportent conseils et aides mutuels Avec les intervenants libéraux: L'infirmier coopère avec les intervenants libéraux (médecins, kinésithérapeutes.) dans le cadre des consignes données par sa hiérarchie. Horaires : du lundi au dimanche (selon planning) avec 2 horaires : 8h-16h / 12h-20h