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Moniteur Educateur (H/F) 74 - Magland
Offre n° 180MRLB
Moniteur Educateur (H/F)
74 - Magland - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 septembre 2024
Aller Plus Haut est une Association qui accompagne des personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés). L'Association est divisée en trois secteurs : un secteur enfant, un secteur travail et un secteur adulte - HPC Habitat, Projet, Cadre de vie - L'Association compte 24 établissements et services répartis dans la vallée de l'Arve. Elle recrute pour son Foyer de Vie de Magland : 1 Moniteur Educateur H/F CDI - Temps Plein Vos Missions : Dans le cadre de l'accueil de jour : - Vous organisez et animez les activités éducatives des personnes accueillis, - Vous participez à la conception des activités, - Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne sur les horaires d'ouverture - Vous contribuez au diagnostic et à l'élaboration du projet éducatif des personnes dans le cadre e leur projet personnalisé, - Vous participez à l'évaluation des actions mises en œuvre dans le cadre du projet personnalisé - Vous participez aux rencontres avec la personne et sa famille Votre Profil : - Vous êtes diplômé (e) D.E Moniteur Educateur - Vous êtes dynamique, force de proposition, aimez travailler en équipe - Vous êtes motivé (e) pour contribuer à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie de personnes adultes. Horaires continus en externat Expérience souhaitée Rémunération selon CCN66 + prime Laforcade 9 jours de congés supplémentaires par an Mutuelle Nombreux avantages CSE Lieu de travail : 239 RN de Bellegarde 74300 MAGLAND Poste à pourvoir dès que possible
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : selon CCN du 15 Mars 1966
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne
- Organiser le travail d'une équipe
- Stratégies de communication externe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
ALLER PLUS HAUT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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