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Travailleur Social H/F (H/F) 13 - MARSEILLE 01
Offre n° 180MWLF
Travailleur Social H/F (H/F)
13 - MARSEILLE 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 septembre 2024
SOLIHA Provence recrute des agents sociaux H/F en CDI obligatoirement diplômés ou en cours du Diplôme d'Etat : Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale, ou assistant(e) de service social, ou éducateur (trice) spécialisé(e). Le service s'inscrit dans une prestation d'assistance et d'accompagnement au relogement de ménages, dans le cadre d'évacuation d'immeubles interdits d'occupation, ou d'opérations d'aménagement urbain, sur la commune de Marseille. Descriptif des tâches et missions : - Elaborer un diagnostic social, - Réaliser un accompagnement social global, à partir d'une problématique liée au logement, auprès de ménages en difficultés (accès au logement ou maintien dans le logement, expulsion domiciliaire, .), - Monter les dossiers administratifs (Commission Attribution Logement auprès des bailleurs, FSL, allocations, surendettement, ..), - Effectuer des visites à domicile sur le secteur de Marseille - Informer et orienter les ménages vers les dispositifs de droit commun auquel ils peuvent prétendre : MDS, CAF, CCAS etc. - Faire le lien avec l'ensemble des partenaires : Ville - Etat- Métropole, et tous les acteurs pouvant intervenir au bénéfice des ménages. Dans le cadre de la réalisation de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer dans l'ensemble du département des Bouches-du-Rhône. Sur ce poste, le versement de la prime Ségur est assuré sur 2024
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1945.23 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - CESF, éduc spé Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents - ASSISTANTE SOCIALE Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Analyser une situation et produire un diagnosticCette compétence est indispensable
- Créer une relation de confianceCette compétence est indispensable
- Développer et gérer des relations interpersonnellesCette compétence est indispensable
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un publicCette compétence est indispensable
- Mener une enquête socialeCette compétence est indispensable
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
- Prévenir et résoudre les conflitsCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Sensibiliser un publicCette compétence est indispensable
- Suivre des demandes de logements locatifsCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de réactivité
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
SOLIHA PROVENCE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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