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Offre n° 180RDBL
AS, AMP ou AES (H/F)
44 - NANTES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 septembre 2024
La résidence Sainte Famille de Grillaud est un EHPAD privé associatif à but non lucratif localisé dans le centre-ville de Nantes, proche des transports en commun. L'établissement, situé dans un parc arboré, comprend 82 places dont 2 en hébergement temporaire. C'est un établissement récent et accueillant comprenant une unité protégée de 18 résidents. Nous recherchons un salarié en CDD pour des remplacements durant les congés et formations des soignants, titulaire du diplôme accompagnement éducatif et social (AES) ou aide médico psychologique (AMP) ou aide-soignant (AS) Missions principales : Prendre en charge les soins d'hygiène et de confort ; Apporter une aide dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne des résidents Etre vigilant aux changements d'état de santé des résidents Aider à l'alimentation et à l'hydratation ; Assurer le bien-être des résidents ; Partager des activités avec les résidents Développer le lien avec les familles ; Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire dans un esprit d'écoute et de bienveillance. Savoir être : Autonome Discret Organisé Bon esprit d'équipe (entre aide) - Bon relationnel avec les résidents, les professionnels extérieurs, les familles L'établissement est équipé de rails de transfert et dispose du matériel nécessaire pour faciliter la mobilisation et le confort des résidents. Nombreux projets en cours : amélioration des textures modifiées, mise en place de l'accompagnement des résidents par la méthode Montessori, réalisation de projets personnalisés. Nous proposons régulièrement des formations internes réalisées par le médecin coordonnateur et l'infirmière coordinatrice, des formations internes réalisées par des intervenants extérieurs : bientraitance, communication en équipe, gestes et postures... Ainsi que des formations externes : soins palliatifs par COMPAS, réalisation de la grille AGGIR. Des analyses de pratique sont proposées régulièrement. En tant que nouvelle recrue vous serez accompagné sur plusieurs journées de doublon avec un membre de l'équipe qui pourra répondre à vos questions tout le long de votre mission dans la structure. Vous travaillerez 7h/jour et 1 week-end sur 2. Le matin, de 7H à 14H, l'après-midi de 13H40 à 20H40 Salaire selon profil et expériences + prime décentralisée (5% du brut) versée mensuellement + prime SEGUR. Convention collective 51
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 14.0 Euros à 18.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierCette compétence est indispensable
- Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Entreprise
SAINTE FAMILLE DE GRILLAUD
50 à 99 salariés
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