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Moniteur Educateur / Monitrice Educatrice en DITEP (H/F) 85 - BELLEVIGNY
Offre n° 180THWL
Moniteur Educateur / Monitrice Educatrice en DITEP (H/F)
85 - BELLEVIGNY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 septembre 2024
Sous la responsabilité de votre chef de service, vous serez chargé(e) dans le respect des bonnes pratiques d'assurer les missions suivantes : Votre rôle est de favoriser l'évolution des jeunes accueillis en cohérence avec les aspects éducatif/thérapeutique et pédagogique. Le moniteur(trice) éducateur(trice) met en œuvre le projet du service et les projets personnalisés d'accompagnement. Vous participez activement à la démarche d'amélioration continue de la qualité, à la promotion de la bientraitance. Il s'agit de répondre, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans une démarche individualisée de l'accompagnement, aux besoins des enfants, adolescents et jeunes adultes au sein d'un collectif (journée et/ou internat). Vous serez référent(e) de parcours d'accompagnement des usagers, en soutien à l'inclusion scolaire, sociale, culturelle et sportive et professionnelle. Expérience souhaitée avec adolescents présentant des troubles du comportement Capacité d'écoute et aisance relationnelle, esprit d'équipe et rigueur, adaptabilité, éthique Nécessité de savoir réagir avec pertinence à des situations complexes. Prise d'initiative, autonomie et capacité de synthèse Une pratique sportive et des compétences manuelles et/ou créatives seraient des points forts
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - DEME Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personneCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre des actions de communication interneCette compétence est indispensable
- Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
- Stratégies de communication externeCette compétence est indispensable
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Gérer son stress
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
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