Employé(e) polyvalent(e) (H/F) - SVESMH 38 - ST MARTIN D HERES
Offre n° 180YHXJ
Employé(e) polyvalent(e) (H/F) - SVESMH
38 - ST MARTIN D HERES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 septembre 2024
***Recrutement dans le cadre DU STADE VERS L'EMPLOI*** Un jobdating est prévu dans le cadre de ce recrutement sous le format STADE VERS L'EMPLOI : une démarche de recrutement par l'observation des savoir-être transposés à l'univers du sport. SI VOUS CANDIDATEZ A L'OFFRE VOUS SEREZ INSCRIT A L'EVENEMENT. L'évènement aura lieu le 27 septembre 2024, de 9H à 16H à la Maison du rugby à Montbonnot-Saint-Martin (38). Nécessité d'être disponible toute la journée. Pour en savoir plus : //mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/309985 ------- Chez Lidl, l'Equipier Polyvalent est le 1er ambassadeur de la marque. Il s'occupe de l'encaissement, mais il est également chargé de l'accueil global des clients : approvisionnement, fraîcheur, propreté... Un poste complet. Postes à pourvoir en 35h ou 30h hebdomadaires dans différents magasins de l'agglomération grenobloise. Vos missions : - Accueillir et aider les clients avec le sourire - Assurer l'approvisionnement des rayons - Gérer l'encaissement des produits - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits - Maintenir le supermarché propre et agréable pour les clients. Vous pourrez évoluer ensuite vers un poste d'Adjoint Manager, de Responsable de Supermarché, de Coordinateur Caisse Accueil ou d'autres postes en Plateforme Logistique ou en Direction Régionale. Votre profil : - Vous démarrez dans la vie professionnelle - OU vous avez déjà une expérience dans la vente - Organisation - Sens du travail en équipe - Bon relationnel - Vous savez gérer plusieurs tâches à la fois en les priorisant - Vous êtes attentif à la satisfaction des clients jusque dans les détails - Vous aimez travailler en équipe pour progresser ensemble Notre offre : - Un salaire mensuel brut à l'embauche pour un 35h : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973 €. - Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 671 €. - Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans. - Une ambiance de travail à la fois professionnelle et conviviale. - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Candidatez et venez rencontrer l'employeur le 27 septembre !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1843.00 Euros à 1973.00 Euros sur 13 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Organiser, aménager un espace de vente
- Réaliser l'étiquetage de produits
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Entreposage et stockage frigorifique
Entreprise
LIDL
250 à 499 salariés
- Site internet
- https://emplois.lidl.fr/fr/Offres-d-emploi.htm
LIDL Agir au quotidien pour la satisfaction de nos clients et la qualité de nos produits, c'est ce que LIDL développe avec succès depuis sa création. Cette réussite, nous la devons à nos 20 000 collaborateurs et aux principes de management qui guident chaque jour notre action dans plus de 1500 magasins. Multiplicité des carrières, réelles responsabilités, expérience valorisante, voilà ce que nous vous offrons. Et si vous aviez tout à gagner à penser différemment pour votre carrière ?
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