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Responsable de Projets « Economie Circulaire » (H/F) 93 - Noisy-le-Sec
Offre n° 180YNQN
Responsable de Projets « Economie Circulaire » (H/F)
93 - Noisy-le-Sec - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 septembre 2024
Contexte : Notre association met actuellement en place une filière de réemploi ainsi qu'une plateforme de reconditionnement et de transition des matériaux. Elle conduit également plusieurs projets expérimentaux incluant des matériaux réemployés dans les logements avec les habitants. Notre Responsable de Projets Economie Circulaire part en congés maternité le 15 novembre. Votre fonction : Responsable de Projets Economie Circulaire de l'association, vous êtes le.la référent.e des salariés et des partenaires sur le sujet. Vous coordonnez, impulsez et conduisez les projets réemploi à dimension régionale. Vous êtes manager d'un.e salarié.e Animateur.ice Technique « réemploi » en cours de recrutement. Vos missions, sous la responsabilité de Directrice Ajointe de l'association, en lien direct avec l'ensemble de l'équipe : - Appui aux besoins des équipes des ateliers de Quartier et des bricobus liés à l'activité réemploi : aide au montage de projets, dialogue avec les partenaires (EPT, Villes, Conseil départemental, CAF, Bailleurs sociaux...), formations, retours d'expériences. - Préparation des données régionales liées au réemploi et participation aux réunions et COPIL annuels des différents projets en cours dans la mesure du possible - Structuration de la filière réemploi à l'échelle régionale et formation des équipes d'ateliers de Quartier et des bricobus à la prise en main des outils et des procédures régionales. - Poursuivre la mise en œuvre de la plateforme de réemploi localisée à Noisy-Le-Sec (93) : créer des outils, organiser la logistique, communiquer en interne et en externe sur la vie de la plateforme, etc. - Expérimenter un outil de suivi des entrées/sorties de matériaux par l'animation d'un réseau de 5 ateliers tests. - Co-animation des réunions techniques trimestrielles : préparation des ordres du jour, compte-rendu, déclinaison et suivi opérationnel des décisions prises. - Gestion des dons : gestion des partenariats, reporting des informations, gestion des reçus de dons avec le RAF, définition du circuit de réemploi interne, valorisation des matériaux réemployés, suivi et développement des partenariats sur ce sujet. - Recrutement, accueil et formation des nouveaux arrivants sur le volet technique, en collaboration avec la Direction et les Responsables Territoriales : entretiens pratiques et théoriques lors des phases de recrutement, création et animation des formations théoriques et pratiques d'accueil d'un nouveau salarié, gestion des plannings d'accueil. - Exercer une veille sur les appels à projet, à initiative ou à manifestation sur les sujets du réemploi et y répondre en collaboration avec les équipes. - Manager et former 1 logisticien.ne-Animateur.ice Technique réemploi Profil et compétences : - Animation de réseaux (interne et externe) - Très organisé, rigueur, à l'aise avec les processus et les circuits, esprit logisticien - Capacité à transmettre un savoir et à former, profil pédagogue, bon contact humain, apprécie négocier - Compétences techniques variées ou bonne capacité à dialoguer avec des techniciens du bâtiment - Facilité de coordination, recherche de solutions, aptitude au travail en équipe, solidarité, souplesse - Maitrise de la bureautique : excel, word, outlook 365, internet - Permis B exigé - Connaissances des politiques publiques et du champ de l'habitat recherchées Les conditions et avantages : - Poste à pourvoir au 01 novembre 2024 (discussion possible pour une prise de poste antérieure). - CDD 5 mois - STATUT CADRE - GROUPE I (CCN de l'animation - ECLAT). Entre 38 et 40K bruts annuels selon expérience - Titre Restaurant de 8 €, mutuelle , Pass Navigo à 50%. - Déplacements réguliers entre Noisy le sec, Paris 10 e et l'ensemble des sites - 1 à 2 j / s de télétravail possible Lettre de motivation + CV par mail portant la référence « RESP-EC_REMPLA-CM_IDF_2024»
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3100.0 Euros à 3300.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir des supports de suivi et de gestionCette compétence est indispensable
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
- Répondre à un appel d'offreCette compétence est indispensable
- Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
- Élaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- Définir et déployer une politique de développement durable
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
- Techniques pédagogiques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
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