Garde d'enfants -3 ans (H/F) 19 - BRIVE LA GAILLARDE
Offre n° 180ZSZJ
Garde d'enfants -3 ans (H/F)
19 - BRIVE LA GAILLARDE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 septembre 2024
Nous recherchons 1 personne pour compléter notre équipe formée et/ou diplômée petite enfance. Volume de gardes : entre 80 et 120h de garde par mois Horaires de travail : les matins entre 6h00 et 9h00 les après midi entre 16h30 et 20h00 en demi journée (matinée ou après midi) en complément en semaine + mercredi + samedi Vous pouvez véhiculer les enfants à l'école ou à leurs activités. Liste des formations petite enfances liées à notre agrément : - CAP AEPE (petite enfance) - BAC PRO ASSP - BAC PRO SPVL - BEP Carrière SASO - Formation assistante maternelle 120h - Titre pro ADVF - Auxiliaire puér - EJE - Formation petite enfance en cours
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en horaires fractionnés
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.85 Euros à 12.0 Euros
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent - ASSP
- CAP, BEP et équivalents petite enfance - CAP AEPE
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ansCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfortCette compétence est indispensable
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfantCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
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