Alternance - Conseiller en Gestion de Patrimoine H/F 28 - CHARTRES
Offre n° 1815933
Alternance - Conseiller en Gestion de Patrimoine H/F
28 - CHARTRES - Localiser avec Mappy
Publié le 06 février 2025
POSTE : Alternance - Conseiller en Gestion de Patrimoine H/F DESCRIPTION : L'entreprise : La Caisse régionale du Crédit Agricole Val de France, départements Eure & Loir (28) et Loir & Cher (41), défend des valeurs de proximité, de solidarité, et plus généralement les valeurs mutualistes qui font partie des gènes du Crédit Agricole. Rejoindre le Crédit Agricole Val de France c'est intégrer une entreprise humaine de 1200 collaborateurs, proche de son territoire et appuyée par un groupe proposant des perspectives de carrières sur de nombreux domaines d'expertises (banque, assurance, gestion d'actifs). Dans son ambition d'accompagner les futurs diplômés dans leur formation, le Crédit Agricole Val de France recherche des : Conseiller(ère)s en Gestion de Patrimoine en Eure & Loir et Loir & Cher Vos missions : Nous vous proposons de vous accompagner dans votre cursus de fin d'études via un Master 1 et/ou 2 et d'être formé(e) sur le métier de Conseiller en Gestion de Patrimoine. Accompagné(e) d'un Conseiller en gestion de patrimoine/banque privée, vous participerez à la gestion, le développement et le suivi d'une clientèle de particuliers « haut de gamme » présentant des besoins spécifiques et complexes. Vous apprendrez à analyser leurs besoins afin de bâtir des solutions sur mesure. En binôme, vous gérerez et développerez un portefeuille clients : conseils personnalisés, diagnostics patrimoniaux, actions de prospection, organisation et planification de l'activité, analyse des évolutions du marché. Plus généralement, vous serez impliqué(e) dans la vie de l'équipe et participerez aux différents projets et activités du service. Votre curiosité et votre investissement vous permettront de construire votre propre expérience au sein du Crédit Agricole Val de France. Votre équipe ? Vous intégrez une équipe humaine & dynamique qui saura vous transmettre son savoir-faire pour développer rapidement vos compétences. Encore une hésitation ? Au sein du Crédit Agricole Val de France tout est possible, nous avons à coeur de vous accompagner et vous faire grandir tout au long de votre alternance. Pourquoi pas devenir demain : Conseiller(ère) de Clientèle des Particuliers, Conseiller(ère) en Gestion de Patrimoine, Conseiller(ère) Banque Privée en CDD, CDI ? Le lien vers l'offre de formation : https://www.difcam.com/formation/master-grande-ecole-parcours-gestion-de-patrimoine/ N'attendez plus et rencontrez les recruteurs lors de notre Job Dating National des 5, 6 et 7 Février 2025 en vous inscrivant via ce lien : https://cfadifcam-national.short.gy/Mf6iFo PROFIL : Vous êtes partant ? Vérifions ensemble votre profil ? Titulaire d'un Bac +3 minimum, vous souhaitez acquérir une expérience significative et personnalisée dans le secteur bancaire. Vous avez un fort attrait pour le conseil et la vente dans le milieu bancaire. Vous êtes rigoureux et attentif aux procédures et conformité des dossiers. La qualité de la relation avec vos clients est pour vous primordiale. De plus, vos connaissances en analyse financière vous permettent de formuler des propositions adaptées aux clients. Enfin, vous êtes marqué(e) par un esprit d'équipe qui vous permet de partager vos expériences et connaissances avec votre équipe.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 24 Mois
Contrat apprentissage
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Employeur
CFA Difcam Centre Val-de-Loire
Le CFA DIFCAM, CFA du Groupe Crédit Agricole, a pour vocation depuis 30 ans d'accompagner, de former et de faciliter l'intégration des alternants dans le cadre du monde professionnel en banque et en assurance. L'alternance est un véritable levier de montée en compétences et un tremplin pour répondre aux enjeux de sourcing, à l'exigence des besoins client et aux trajectoires des chemins de carrières des futurs collaborateurs.
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