Descriptif du poste: Rattaché à la Direction Financière et Administrative, vous intervenez comme un véritable bras droit de la Directrice Financière. Positionné à la fois sur l'opérationnel et la supervision, vous êtes pleinement impliqué dans le « faire » tout en encadrant le service comptable composé de deux collaborateurs. Le périmètre couvre les activités France et International, à ce titre, l'utilisation de l'anglais est nécessaire avec un niveau de base minimum. Dans ce contexte, vos principales responsabilités consistent à : * Assurer la gestion quotidienne des opérations comptables générales et analytiques, dans le respect des délais. * Suivre la trésorerie au quotidien et participer à l'élaboration des prévisions de flux, en étroite collaboration avec la DAF. * Produire et fiabiliser l'information comptable, piloter les clôtures périodiques et assurer les remontées vers la Direction. * Travailler en lien avec le contrôle de gestion et les autres services de l'entreprise pour le calcul des provisions et la production du reporting mensuel. * Gérer l'ensemble des déclarations fiscales courantes (TVA, IS, CVAE, CFE, DEB, DAS2.). * Réaliser les clôtures annuelles des comptes sociaux et produire les états financiers. * Garantir la fiabilité des comptes et le respect des normes comptables et réglementaires. * Être l'interlocuteur des auditeurs externes. * Superviser, animer et faire monter en compétences une équipe de deux comptables. * Veiller à la conformité et à l'harmonisation des pratiques comptables. * Structurer et faire évoluer le pôle de comptabilité générale. * Contribuer activement à l'amélioration continue : formalisation et enrichissement des procédures, évolution des outils, optimisation et automatisation de certains processus, réduction des délais. * Poursuivre la prise en main et le déploiement des usages de l'ERP. * Accompagner la transformation de la fonction finance et contribuer aux projets transverses de la direction financière. * Jouer un rôle de conseil auprès de la Directrice Financière à travers la construction de tableaux de bord, reportings et outils d'aide au pilotage stratégique. Profil recherché: Profil recherché : * Formation supérieure Bac +2 minimum en Finance/Gestion. * Solides compétences techniques et excellente maîtrise des normes comptables. * Une expérience en cabinet comptable peut constituer un atout, sans être indispensable. * Première expérience réussie sur un poste similaire en PME ou ETI, avec une appétence marquée pour la structuration et la mise en place de procédures. * Les profils récemment diplômés, faisant preuve de maturité, de potentiel et d'une bonne maîtrise des fondamentaux comptables, pourront également être considérés. * Anglais professionnel opérationnel requis (échanges principalement écrits avec clients et fournisseurs). * Environnement de type « PME en mouvement » nécessitant rigueur, curiosité, sens de l'analyse, esprit d'initiative et aisance relationnelle. Le poste implique d'assumer pleinement la production, de structurer le service, de manager l'équipe comptable et de former un binôme étroit avec la DAF. Une autonomie progressive sera accordée après la phase d'onboarding. Conditions proposées : * CDI - statut cadre. * Package entre 45 000€ et 55 000€ composée d'un fixe (évolutif selon profil et expérience) et d'avantages : intéressement, participation, 18 RTT, PEE, PERCO, tickets restaurant, accord de télétravail 1 jour par semaine.