POSTE : Rédacteur Successions H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour notre client, un Rédacteur Successions H/F 15/ Description - Garantir l'étude et la gestion administrative et technique des dossiers de successions sinistres. - Contrôler la recevabilité et l'exhaustivité des pièces nécessaires au traitement du dossier et déclencher les démarches complémentaires nécessaires - Initier les dossiers de sinistres en assurant le bon enregistrement dans les systèmes d informations - Vérifier les conditions du contrat ainsi que les couvertures et les garanties prévues en fonction de l événement ayant occasionné le sinistre - Identifier les bénéficiaires ou les héritiers et les contacter - Gérer les contacts avec les notaires - Déterminer le montant des capitaux en tenant compte de la fiscalité - Déterminer les indemnités et ou le montant des capitaux dus selon les garanties prévues dans les contrats souscrits en préservant les intérêts de la société d assurance et des clients dans la limite de son pouvoir de délégation - Suivre les procédures internes notamment en terme de remontée auprès de la hiérarchie, pour les décisions sur des dossiers qui sortent de son périmètre de délégation et ou qui présentent des difficultés particulières d interprétation ou de prise de décision - Préparer les documents nécessaires pour l assuré et ou les ayants droits et les tenir informés directement (ou les partenaires commerciaux) de l avancement des dossiers - Coordonner le processus d indemnisation et ou de règlements des capitaux - Assurer la mise en oeuvre des régularisations comptables nécessaires - Vérifier les conditions du contrat ainsi que les couvertures et les garanties prévues en fonction de l événement ayant occasionné le sinistre. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Compétences techniques : Maîtriser les applicatifs de gestion et les outils d'aide à la décision Indispensable, Connaître le monde de l'assurance, ses domaines (épargne, prévoyance) et son langage technique Indispensable, Maîtriser les bases techniques et les processus relatifs au traitement des opérations financières Indispensable, Connaître les droits de successions et les notions médicales Indispensable Compétences fonctionnelles : 01. Capacité à collaborer / Travail d'équipe Indispensable, 04. Rigueur Indispensable, 05. Capacité d'organisation Indispensable, 06. Capacité d'adaptation Indispensable, 10. Etre orienté client Indispensable Profil recherché (diplômes validés, expérience) BAC2 validé à BAC5 (Expérience minimum 6 mois sur poste similaire en successions), Rem selon Profil, Cadre si BAC5, Non Cadre en deça Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Salaire : 17 € PROFIL :