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Animateur d'activités (H/F) 07 - LAMASTRE
Offre n° 181BCSN
Animateur d'activités (H/F)
07 - LAMASTRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2024
L'association La Ribambelle recrute un(e) Animateur.trice d'accueil collectif de mineurs (ACM) en CDI. L'association intervient principalement au sein de l'accueil collectif de mineurs (ACM) mais également, de façon ponctuelle à la petite crèche. Cette personne est sous l'autorité de la direction et en son absence, connait les protocoles et l'organisation à mettre en œuvre. Relations fonctionnelles : Ensemble des salariés, familles, stagiaires, écoles, hôpital, partenaires, intervenants extérieurs. Missions principales : * contribuer à la mise en œuvre du projet dans sa fonction socio-éducative notamment en ce qui concerne l'animation des loisirs et l'accompagnement à la scolarité * participer à la création du projet d'activité et/ou pédagogique de son secteur d'activité. Missions générales : A. Accueillir l'enfant et sa famille - Recevoir et transmettre les informations - Etablir une relation de confiance avec les parents et les enfants B. Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aménager au cours de la journée les temps d'activités et les temps calmes pour respecter le rythme des enfants - Organiser et gérer les temps de repas et de goûters - Aménager le temps de repos des plus jeunes - Encadrer les enfants en respectant les consignes de sécurité lors des activités et des déplacements à l'occasion de sorties C. Participer à la vie de la structure et du service - Préparer les programmes d'activités en concertation avec ses collègues et en lien avec le projet pédagogique Missions spécifiques au poste : - Préparer les plannings d'activités en tenant compte de l'âge des enfants et dans le respect de la règlementation en vigueur - Favoriser la socialisation et l'autonomie des enfants - Sensibiliser les enfants à leur environnement socioéconomique et culturel - Aider l'enfant à prendre conscience de ses possibilités physiques - Contribuer au développement créatif de l'enfant - Assurer les déplacements des enfants inscrits en périscolaire dans les écoles ou vers la crèche (pédibus) - Organiser et animer des mini-séjours prévus dans le projet d activités - Participer à l'entretien et au rangement des locaux - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité dans la structure - Assure le transport d'enfants sur le lieu d'une activité en utilisant un véhicule autorisé par l'association. - Peut être amené(e) à conduire le véhicule communal pour les repas du centre de loisirs Compétence nécessaires : - Connaître la législation et la règlementation en vigueur pour les centres de loisirs et se tenir informé de son évolution - Connaitre le développement de l'enfant et de ses besoins - Connaitre les consignes de sécurité et savoir gérer l'urgence - Savoir adapter les activités physiques en fonction de l'âge des enfants - Savoir gérer son temps - Maitriser les règles d'hygiènes - Savoir établir une relation de confiance enfant-parents-collègues - Respecter les valeurs familiales de chaque enfant - Savoir écouter et tenir compte des observations - Etre patient - Faire preuve d'autorité dans certaines circonstances - Respecter la discrétion professionnelle - Respecter les consignes données Conditions d'exercice et contraintes du poste - Hygiène stricte - Horaires pouvant être décalés - Grande rigueur sur la responsabilité des ouvertures et fermetures de la structure - Possibilités de changement du lieu de travail (centre de loisirs et crèche) - Utilisation des véhicules de l'association - Contribuer à des temps d'animation organisés par l'association - Participer aux réflexions sur les différentes orientations du service - Participer au suivi et à l'évaluation stagiaire
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1698.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents petite enfance - ou BAFA
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
LA RIBAMBELLE
10 à 19 salariés
Mme Helena Sochard
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