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Responsable de chantiers (H/F) 58 - NEVERS
Offre n° 181DPBR
Responsable de chantiers (H/F)
58 - NEVERS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 novembre 2024
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Rattaché au responsable de service Patrimoine-Energies composé d'une dizaine de personnes, le responsable de conception et de réalisation de projet de construction ou de réhabilitation analyse les besoins en aménagement et réalise les études de faisabilité des projets de bâtiments et d'espaces publics dont il assume la maîtrise d'œuvre. Conception, réalisation de projets de bâtiments et d'aménagement, proposition de modes de réalisation, rédaction de documents pour la passation des marchés -Appliquer et contrôler l'application de la réglementation en matière de sécurité et de préventions -Appliquer les règles de conception des ouvrages -Chiffrer des opérations en coût global Conduire et ordonnancer un chantier -Consulter des entreprises -Définir les conditions d'exécution, les caractéristiques techniques et les délais de réalisation d'un ouvrage -Organiser la coordination des différents acteurs externes et internes à la collectivité (paysagistes, urbanistes, aménageurs, etc.) -Préparer des contrats de travaux ou marchés -Préparer les dossiers d'autorisation administrative Proposer des assurances de chantier à souscrire -Proposer des solutions de construction durables -Réaliser ou viser les plans d'exécution des entreprises Conseil en matière de solutions architecturales en fonction des contraintes réglementaires et des enjeux du développement durable -Arbitrer et opérer des choix techniques adaptés dans le cadre de la création et de la gestion de bâtiments -Conseiller les décideurs et les services maîtres d'ouvrage et les alerter sur les risques et contraintes (techniques, juridiques, temporels, financiers, etc.) liés aux projets Construire et aménager durable --Élaborer des cahiers des charges -Préparer et suivre les dossiers de permis de construire (architecte) -Proposer des modes de réalisation techniques respectueux du développement durable -S'assurer du respect des réglementations en vigueur -Superviser l'élaboration des dossiers techniques Études techniques et économiques des projets, réalisation ou analyse des études pré-opérationnelles (opportunité, faisabilité, etc.) et opérationnelles -Conduire une analyse des besoins de la collectivité en matière d'aménagements de bâtiments -Effectuer ou analyser des études pré-opérationnelles : opportunité, faisabilité (financière, temporelle, technique, organisationnelle,. ) -Élaborer une étude économique des projets -Intégrer, dans ses analyses, les problématiques des différents services spécialisés -Prendre en compte le retour d'expérience de projets déjà réalisés Suivi et contrôle technique des réalisations -Évaluer un chantier -Réaliser les dossiers d'ouvrages exécutés -Suivre et réceptionner des travaux -Vérifier les dossiers techniques des marchés (cahier des charges, cahier des clauses techniques particulières, cahier des clauses administratives particulières, détail estimatif, . Connaissances Techniques souhaitées : Analyse sous l'angle du coût global CCAG PI et Travaux Choix de dispositions constructives Connaissance en thermique CSPS Démarche de qualité environnementale des bâtiments DTU, normes, bureaux de contrôle Économie de la construction Enjeux énergie, matériaux, GES et sobriété spatiale Formations en matière de Gestion Patrimoniale Garanties de la construction Géotechnique, évolution climatique Gestion écoresponsable des déchets de chantier Loi MOP, code de la construction, code de l'urbanisme et code de l'environnement notamment Loi Spinetta, code des assurances Méthodes et outils de la planification Préservation et valorisation des patrimoines Réglementation des ERP Réglementation et mesures concernant la protection et la gestion de l'espace, des ressources et du patrimoine Réglementations (Loi MOP, code des marchés publics, code de la construction, code de l'urbanisme et code de l'environnement notamment)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents - Etudes Economie de la Construction
- Bac+2 ou équivalents - DUT Génie Civil
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques
Entreprise
SIEEEN
50 à 99 salariés
Mme RECRUTEMENT SIEEEN
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