- Accueil France Travail
- Emploi
- Comptabilité, gestion, ressources humaines
- Gard
- Détail de l'offre 181DSJS
- Accueil France Travail
- Emploi
- Comptabilité, gestion, ressources humaines
- Gard
- Détail de l'offre 181DSJS
Responsable de Formation (h/f) 30 - Chusclan
Offre n° 181DSJS
Responsable de Formation (h/f)
30 - Chusclan - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 septembre 2024
ADECCO BAGNOLS/CEZE recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication d'assemblages de combustibles, un Chargé d'affaires Formation h/f pour un contrat de travail temporaire d'une durée de trois mois. Vous êtes titulaire d'un BAC+2/3 RH ou Formation, et vous possédez une expérience significative à ce poste, vos missions seront les suivantes: - Participer aux activités de lancement du recueil de formation sur son périmètre référent. - Mettre en oeuvre un portefeuille de sessions de formation Relation avec les organismes de formation et les formateurs internes, Organisation logistique et administrative : choix des dates, réservation des salles et moyens nécessaires, ouverture des sessions dans l'outil informatique, gestion financière, information des salariés et managers, édition des convocations, des feuilles de présence, suivi de la facturation et des achats. - Suivre et optimiser les sessions de formation de son portefeuille (taux de remplissage, relances, gestion du hors plan). - Assurer la veille sur l'offre de formation du domaine qui lui est confié, conseiller les clients (salariés, managers, RH) et être l'interlocuteur privilégié des organismes de formation. Tenir l'offre à jour. - Tenir à jour les documents de suivi et tableaux de bord de l'activité formation pour son portefeuille (avancement des sessions ouvertes, suivi budgétaire). - Produire les reporting, tableaux de bord et documents relatifs et nécessaires aux suivis des plans de développement des compétences, déclarations fiscales et sociales. - Prendre connaissance des fiches d'évaluation des formations de son domaine et identifier les actions à mettre en oeuvre. Participer à la mise en oeuvre des actions correctives sur les formations de son domaine. - Assurer l'introduction et la clôture de certaines sessions de son portefeuille. - Préparer les dossiers de demande de financement auprès des OPCO. - Etre référent des RRH et managers d'une entité sur : L'élaboration du plan de formation et son lancement, Le pilotage de l'avancement (indicateurs d'avancement des heures et des dépenses), La préparation des informations destinées aux instances représentatives du personnel. - Etre l'interlocuteur privilégié des formateurs internes de ses domaines de formation et participer à l'animation du réseau des formateurs internes. - Prendre en charge certains sujets transverses et contribuer aux actions d'amélioration du CSP. Compétences techniques. - Maîtrise des concepts pédagogiques : méthodes, outils, évaluation - Connaissance des marchés, partenaires et acteurs de la formation - Connaissance des outils de gestion administrative et financière de la formation - Bases juridiques, notamment du cadre légal et des dispositifs de formation - Bonne connaissance de la culture de l'entreprise (stratégie RH, métiers) - Bonne connaissance des outils bureautiques dont Excel, ainsi que des logiciels de gestion de la formation - Connaissance des outils de e-learning et de social learning - Connaissance des techniques d'animation de groupe Savoir-être et soft-skills. - Qualités relationnelles - Écoute des besoins - Pédagogie - Esprit d'initiative - Créativité - Sens de la négociation - Sens du service - Discrétion - Organisation - Suivi de projet
- Type de contrat
-
Intérim - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Chargé de recrutement F/H
SYNERGIE - 84 - Orange
Synergie recrute pour Synergie !Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Notre agence d'Orange, recherche son/sa...
CDI - Temps plein
Publié il y a 9 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Chargé(e) de missions RH en alternance (H/F)
TREMPLIN 84 - 84 - Avignon
Vous êtes titulaire du Brevet de Technicien Supérieur, d'un titre de niveau 5 ou d'un diplôme de niveau BAC+2 et vous souhaitez réaliser un Bachelor Chargé de Développement des Ressources Humaines...
CDD - Temps plein
Publié il y a 13 jours
CDD
Temps plein - (déjà vu)
Chargé de recrutement / assistant RH (H/F)
WORK 2000 PARTENAIRES - 84 - JONQUIERES
Nous recherchons un chargé de recrutement dynamique pour rejoindre notre équipe passionnée et ambitieuse ! Si vous êtes passionné par le recrutement et que vous avez un excellent sens du relationnel,...
CDI - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Chargé de recrutement nucléaire
GROUPE ADEQUAT - 84 - Bollène
Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Bollène. Plus de 27.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour...
CDI - Temps plein
Publié il y a 20 jours Soyez parmi les 1ers à postuler
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Chargé de recrutement Pôle Nucléaire
ADEQUAT INTERIM - 84 - Bollène
Poste en CDI à pourvoir dès que possible à BOLLENE Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour...
CDI - Temps plein
Publié il y a 22 jours Soyez parmi les 1ers à postuler
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Chargé de recrutement (H/F)
FOURE LAGADEC - 30 - LAUDUN L ARDOISE
Dans le cadre d'une restructuration de notre équipe Recrutement, nous souhaitons intégrer un (e) chargé (e) de recrutement pour intervenir sur le périmètre Sud ; de Berre l'Etang (13) à Saint Paul...
CDI - Temps plein
Publié il y a 10 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Chargé de Recrutement H/F
Rejoignez Start People - 30 - PONT ST ESPRIT
POSTE : Chargé de Recrutement H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous serez en charge de la recherche, de la sélection et de la gestion des candidats pour nos...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Chargé d'affaires VRD (H/F)
LTd - 30 - ALLEGRE LES FUMADES
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Chargé de Recrutement H/F
Work 2000 - 84 - ORANGE
POSTE : Chargé de Recrutement H/F DESCRIPTION : WORK 2000 agence d'emploi, spécialiste du recrutement en intérim, CDD et CDI depuis plus de 30 ans est à la recherche de son/sa chargé(e) de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 20 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
Consultant(e )en bilan de compétences (H/F)
ORIENTACTION - 30 - UZES
RESPONSABILITÉS : Rejoignez Orientaction en tant que Consultant en Bilan de Compétences ! C'est la rentrée, et avec elle, l'opportunité de redonner un élan à votre carrière en devenant consultant...
CDD - Temps partiel
Publié hier
CDD
Temps partiel
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)