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Référent Jeunesse (H/F) 59 - WATTRELOS
Offre n° 181HWMH
Référent Jeunesse (H/F)
59 - WATTRELOS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 septembre 2024
L'Association des Centres Sociaux de Wattrelos recherche pour le Centre Social de l'Avenir : 1 REFERENT JEUNESSE (H/F) en CDD de remplacement de personnel sans terme précis à Temps Plein Le/la référent.e jeunesse a pour mission la construction et l'évaluation du projet jeunesse intégré au projet global du centre social. Trois axes d'intervention prioritaires de l'action jeunesse des centres sociaux : 1 - La co-éducation, la réussite éducative et le développement de la citoyenneté en lien avec les familles des jeunes de 11 à 18 ans, en s'appuyant et/ou en développant une coopération étroite avec les collèges, et en complémentarité avec les autres intervenants 2 - L'accueil, l'information et l'orientation des jeunes au travers de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle, jusqu'à 25 ans. 3 - L'engagement des jeunes dans le centre social, dans leur quartier et dans leur ville. L'accompagnement individuel Le/la référent.e jeunesse accompagne individuellement les jeunes dans le cadre d'une posture de co-éducation avec tous les autres acteurs du territoire (famille, collège, institutions, associations locales). Le/la référent.e jeunesse peut être amené.e à participer à des instances de coordination locale existantes. Dans un souci de continuité éducative, le parcours peut se prolonger au-delà de la majorité, pour accompagner des jeunes dans des dispositifs de médiation vers l'emploi et vers la formation professionnelle. L'accompagnement collectif Le/la référent.e jeunesse s'appuie sur des temps de rencontres collectives, des temps festifs, des séjours pour favoriser une dynamique de remobilisation ou pour favoriser une remobilisation individuelle. Ces actions collectives s'inscrivent dans le cadre d'une logique d'éducation populaire. Il s'agit de créer une dynamique de projets et d'actions portés par les jeunes. Le/la référent.e les accompagne à définir leur projet et à le mettre en œuvre. Le/la référent.e met en place des temps de lien social à travers les loisirs. COMPETENCES NECESSAIRES A L'EMPLOI : Niveau d'étude et/ou diplômes requis : Diplôme requis : D.E. éducateur spécialisé, DEJEPS, BPJEPS Connaissances complémentaires aux diplômes et indispensables à l'exercice de l'emploi Maîtrise de l'outil informatique (internet, word, excel ..) Maîtrise de l'orthographe et de la syntaxe Connaissance de techniques d'animation de groupe et d'une approche relationnelle Connaissance d'une méthodologie de projet Connaissance de la psychologie des jeunes et jeunes adultes Connaissance des politiques sociales
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2377.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents éducateur spécialisé - OU BPJEPS OU DEJEPS Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturellesCette compétence est indispensable
- Sensibiliser un publicCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre des actions de communication
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
ASSOCIATION DES CENTRES SOCIAUX
6 à 9 salariés
Mme DELPHINE GOMBERT
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