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Responsable d'insertion sociale (H/F) 13 - ISTRES
Offre n° 181JLNL
Responsable d'insertion sociale (H/F)
13 - ISTRES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 septembre 2024
Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. L'intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c'est intégrer une entreprise reconnue pour ses valeurs, engagée dans l'accompagnement de nos publics. C'est également rejoindre le Groupe CDC Habitat, filiale de la Caisse des dépôts : premier bailleur en France (plus de 10 300 collaborateurs) avec un patrimoine géré de 354 000 logements sociaux et 108 000 logements intermédiaires. Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés... Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour la Direction territoriale Ouest Provence, composée de : 25 sites : 19 résidences sociales 1 résidence sociale jeunes actifs 1 Foyer travailleurs Migrants 1 pensions de familles 3 dispositifs d'hébergements sur 12 villes : Istres, Martigues, Port de Bouc, Arles, Salon de Provence, Berre l'Etang, Miramas, Avignon, Le Pontet, Cavaillon, Manosque, Digne les Bains 1 Travailleur social - Responsable d'insertion sociale (H/F) CDD 1 mois (éventuellement renouvelable) Placé(e) sous la responsabilité du Directeur Territorial OUEST PROVENCE, et par délégation de la Responsable développement social (RDS) vous intervenez sur le secteur dont vous aurez la charge : Salon de Provence, Istres, Berre l'Etang, Martigues, Port de Bouc Pour ce faire, vous assurez les missions suivantes : Mettre en œuvre les plans d'actions définis par le Pôle ingénierie sociale et la Direction territoriale ; - Garantir la mise en œuvre de la politique sociale sur le territoire d'affectation en déclinant le Plan stratégique de gestion locative sociale (PS-GLS) en lien étroit avec les Responsables de résidence - RR ; - Représenter Adoma auprès des instances et des partenaires locaux ; - Travailler en coordination avec les structures associatives ou partenariales. Vous aurez notamment sur le secteur dont vous avez la charge : - De travailler en appui des RR sur les situations sociales les plus complexes en proposant des réponses adaptées en matière d'accompagnement en réorientant vers le droit commun et les partenaires associatifs locaux ; - A développer le Parcours résidentiel en identifiant les ménages prêts et volontaires au relogement et en accompagnant les ménages dans leur démarche administrative ; - A être force de propositions d'actions individuelles et collectives (Accès aux droits, aux soins, lien social, insertion professionnelle) au plus près des besoins des ménages. Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2/3 (diplôme d'Etat, carrière sociale,) et d'une expérience similaire, vous maîtrisez les problématiques des publics accueillis et les politiques sociales. Votre connaissance du tissu partenarial autour de l'insertion par le logement et des dispositifs de droit commun vous permettra d'être rapidement opérationnel(le). Passionné(e) par le travail de terrain, vous savez faire preuve de réactivité, de distanciation et d'analyse. Vous appréciez de travailler en équipe pluridisciplinaire et vous vous déplacez sur l'ensemble de votre territoire d'intervention. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office).
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2187.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents action sociale Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents analyse pratique sociale
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Gérer son stress
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autres hébergements
Entreprise
ADOMA
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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