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MEDIATEUR SOCIAL POUR LA DIRECTION DE LA SOLIDARITÉ (H/F) 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN
Offre n° 181JVPF
MEDIATEUR SOCIAL POUR LA DIRECTION DE LA SOLIDARITÉ (H/F)
76 - SOTTEVILLE LES ROUEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 octobre 2024
UN MEDIATEUR SOCIAL POUR LA DIRECTION DE LA SOLIDARITÉ (h/ f) DISPOSITIF ADULTE RELAIS Pour pouvoir signer un contrat d'adulte relais, il faut respecter trois conditions : - Avoir 30 ans ou plus - Vivre dans une zone sensible dite « quartier prioritaire ». Vous pouvez trouver la liste des quartiers sur l'atlas en ligne. - Etre privé d'emploi. Les personnes ayant signé un CUI-CAE (Contrat unique d'Insertion - Contrat d'Accompagnement dans l'emploi) sont également bénéficiaires du contrat d'adulte relais à condition de le rompre au moment de la signature du nouveau contrat de travail. Placé(e) sous l'autorité du chef de service des Maisons Citoyennes et de la Directrice de la Solidarité, vous serez en charge de créer du lien social au sein du quartier prioritaire Buisson-Gallouen en pacifiant les relations, en développant le dialogue, en assurant une veille sociale et technique. Vous aurez pour missions : - Présence dans le cadre scolaire : interventions à la sortie des collèges et l'école primaire, désamorcer les conflits, sensibiliser aux règles de vie en collectivité et contribuer à la promotion de la citoyenneté - Aller vers les publics les plus éloignés des institutions, informer, sensibiliser, orienter - Mise en relation avec les partenaires, liens avec les bailleurs pour détecter les personnes fragiles - Médiation sur les espaces publics, prévention de la délinquance, pacification des relations - Veille technique : surveiller le matériel dans l'espace public, signaler les dégradations, les dysfonctionnements - Veille sociale : rendre compte des évènements - Conseil citoyen : participer aux rencontres, aider à la dynamique du groupe, le promouvoir auprès des habitants, favoriser l'émergence de projets nouveaux en fonction des besoins de la population. - Etre en lien avec la maison citoyenne Profil : - Qualités relationnelles, d'écoute, d'observation, d'analyse et de synthèse - B.A.F.A. apprécié - Maîtrise des techniques de gestion des conflits - Capacité à prendre du recul - Connaissance du réseau, capacités d'échange avec les partenaires - Sens de l'organisation - Capacités à travailler en équipe - Expérience dans des missions nécessitant un fort potentiel relationnel souhaitée ou engagement associatif significatif Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV détaillé) : par mail : mairie@mairie-sotteville-les-rouen.fr ou par courrier Monsieur le Maire, Alexis RAGACHE Hôtel de ville - B.P. 19 76301 SOTTEVILLE-LES-ROUEN Cedex
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personne
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Organisation du système sanitaire et social
- Organiser une médiation sociale
- Prévenir et résoudre les conflits
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE SOTTEVILLE LES ROUEN
250 à 499 salariés
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