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Travailleur social TS13 (H/F) 38 - ECHIROLLES
Offre n° 181KPVT
Travailleur social TS13 (H/F)
38 - ECHIROLLES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 septembre 2024
L'Association Le Relais Ozanam, membre du Groupement des Possibles, recherche un TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) pour son service Le Logis. TYPE DE CONTRAT - CDD jusqu'au 30.09.25 - 80 % avec possibilité de 100 % OU - Echirolles DATE DE DEBUT - Dès que possible REFERENCE DE L'ANNONCE - TS13 LE SERVICE Le service le Logis de l'agglomération Grenobloise intervient sur plusieurs dispositifs d'accompagnement social (ASL, AVDL, Logement toujours maintien) et / ou d'hébergement temporaire visant l'insertion par le logement. Le public visé : Tout public confronté à des difficultés d'ordre socio-économiques, administratives, familiales et/ou personnelles, sans logement ou risquant de le perdre. Objectifs du service Nos missions d'accompagnement sont ciblées sur l'accès et le maintien dans le logement. Notre intervention s'articule avec celles d'autres acteurs en fonction des besoins des personnes : notamment les travailleurs sociaux de polyvalence ou spécialisés, les CMP, les services de tutelle/curatelles mais aussi les associations intervenant sur des champs particuliers, pour proposer un accompagnement adapté et gradué en intensité et en durée en fonction des besoins des personnes. MISSIONS DU TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) Vous accompagnerez dans une démarche d'aller vers (visite à domicile, accompagnement physique extérieur.) et de travail en proximité, des ménages sur le plan social, administratif et éducatif, sur les territoires de l'agglomération grenobloise, voironnais / chartreuse et sud Grésivaudan dans le cadre de dispositifs d'accompagnements liés au logement type ASL, AVDL. COMPETENCES ET QUALITES RECHERCHEES Expérience dans l'accompagnement socio-éducatif visant l'insertion par le logement souhaité et bonne connaissance des dispositifs hébergement/logement Connaissance des démarches administratives liées au logement et à l'accès aux droits Capacités d'analyse et d'évaluation des besoins : diagnostic social Capacité à travailler en articulation étroite avec les partenaires du champ social et médico-social (santé, emploi, famille.) et facilité à activer un réseau Expérience auprès d'un public diversifié en situation de vulnérabilité Capacités rédactionnelles et de synthèse Capacités d'adaptation et de réactivité Capacité à prioriser et organiser son travail Fonction de médiation Capacité d'autonomie et du travail en équipe Déplacements à prévoir sur l'agglomération grenobloise, voironnais / chartreuse et sud Grésivaudan. PROFIL Diplôme d'Etat d'Educateur(trice) Spécialisé(e) / d'Assistant(e) Social(e) ou de CESF exigé COMMENT POSTULER Envoyer lettre de motivation (impérative) + CV à recrutement@groupementdespossibles.org en rappelant la référence de l'annonce. AVANTAGES ET REMUNERATION Rémunération selon CCN 51, reprise de l'ancienneté, revalorisation Laforcade, Travail en semaine et en journée uniquement 6 jours de congés supplémentaires par trimestre (hors été) Prise en charge transports en commun à hauteur de 50 % + forfait mobilité durable Prime de fin d'année de 3% du brut annuel Travail en semaine et journée uniquement Indemnité de précarité de 10 % au terme du contrat Prise en charge de la mutuelle à 74 % (CSE + part employeur) Congés enfant(s) malade(s) Maintien de salaire en cas d'arrêt maladie Aides liées au 1 % logement Plan de formation ambitieux Comité Social et Economique
- Type de contrat
-
CDD - 11 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon CNN 51
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents assistant service social - Diplôme détat de travailleur social Cette formation est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
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