Monteur / Monteuse en pneumatique industriel (H/F) 25 - PONTARLIER
Offre n° 181QWPG
Monteur / Monteuse en pneumatique industriel (H/F)
25 - PONTARLIER - Localiser avec Mappy
Publié le 24 septembre 2024
Vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels : transporteurs, TP et engins agricoles. Vous serez en charge du démontage des pneumatiques, de leur montage, de leur recreusage, de leur permutation, de leur retour sur jante En contact direct avec certains de nos clients (chauffeurs, chefs d'atelier ), vous représentez notre entreprise et l'enseigne Profil Plus au cours de vos interventions. 80 % du travail s'effectue en extérieur pour les interventions de dépannage et d'intervention sur les sites et les parcs de nos clients (avec un véhicule d'intervention) et 20 % en atelier (préparation des roues relais, réparation des pneumatiques, rangement, gestion de stock...). Travail le samedi, 1 jour de repos dans la semaine (mardi ou jeudi). SI vous êtes motivé, possibilité de formation en interne.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 40H En extérieur
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.00 Euros à 2500.00 Euros sur 12.0 mois
- mutuelle + primes si dépannage
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipementsCette compétence est indispensable
- Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsCette compétence est indispensable
- Intervention de service rapideCette compétence est indispensable
- PneumatiqueCette compétence est indispensable
- Procédures d'entretien de véhiculesCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnel
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Entretien et réparation d'autres véhicules automobiles
Entreprise
PNEUS PERFORMANCE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
M. Aurélien Cart
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