Chargé de Recrutement Expert (H/F) 64 - AICIRITS CAMOU SUHAST
Offre n° 181YKWW
Chargé de Recrutement Expert (H/F)
64 - AICIRITS CAMOU SUHAST - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 octobre 2024
Forte de ses racines basques, Lur Berri est une Coopérative Agricole rayonnant sur le quart Sud-Ouest de la France. Toute l'énergie des coopérateurs (agriculteurs) et des collaborateurs (430 salariés permanents) est centrée sur ce projet à valeurs humaines. Rejoindre Lur Berri, C'est adhérer à nos valeurs, C'est faire partie intégrante de projets ambitieux, C'est contribuer à l'essor dynamique de notre coopérative, en amenant l'ensemble de vos compétences, savoir-faire et savoir-être, tout en évoluant dans une structure à taille humaine. Aujourd'hui, nous recherchons un Chargé de Recrutement Expert H/F pour étoffer notre équipe composée d'un Responsable Paie, une Gestionnaire Paie, d'une Chargée RH (recrutement & formation), d'une Coordinatrice RSE et de la DRH. Envie d'un nouveau challenge, lisez ce qui suit ! Sous la responsabilité de la DRH, en collaboration avec la Chargée RH, vos missions seront les suivantes : - Sourcing : Identifier, attirer et engager les meilleurs talents via les outils de sourcing (réseaux sociaux, jobboards, cooptation, etc.). - Gestion du processus de recrutement : De la définition des besoins avec les managers jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Analyse des indicateurs de recrutement : Mettre en place et suivre des KPIs pour optimiser les performances (coût par recrutement, délai, qualité des candidatures). - Développement de la marque employeur : Participer activement à la promotion de l'image employeur du Groupe LUR BERRI pour attirer les meilleurs talents, en élaborant des stratégies de communication et en renforçant notre présence sur les réseaux professionnels. - Accompagnement des équipes RH : Collaborer avec l'équipe Administration du Personnel pour fluidifier les processus RH et assurer une transition fluide entre le recrutement et la gestion des salariés. Profil recherché : - Formation : Master RH - Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en recrutement, avec une forte expertise en sourcing. Idéalement, vous possédez des certifications permettant la passation de tests de personnalité. - Appétence pour les chiffres : A l'aise avec les outils d'analyse et de reporting, vous aimez travailler avec des indicateurs pour piloter vos actions. - Autonomie et proactivité : Vous savez gérer vos missions en toute autonomie et proposer des initiatives pour améliorer continuellement les processus. - Esprit d'équipe : Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à collaborer et à partager vos bonnes pratiques avec les autres membres de l'équipe. Lieu de travail : Siège du Groupe LUR BERRI, à Aïcirits Télétravail possible (2 jours par semaine) Pack rémunération : Rémunération sur 13 mois, CE, mutuelle . PC portable, téléphone mobile Suivi d'intégration, rapport d'étonnement, accompagnement à la prise de poste et formation. Le Processus de Recrutement ? Etude des candidatures sur CV Présélection téléphonique Passation tests de personnalité et débrief par la DRH Sélection finale Intégration au sein du Groupe. Venez apporter votre expertise au cœur de nos équipes et participer activement à notre réussite collective !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mutuelle
- Rem selon profil et expérience
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- GRH
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Entreprise
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