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- Détail de l'offre 181YSPN
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Coordinateur d'activités (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 181YSPN
Coordinateur d'activités (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 octobre 2024
Recruté par le Directeur fonctionnel du SPIP avec le concours de la Direction interrégionale des services pénitentiaires et son département des politiques d'insertion, de probation et de prévention de la récidive, le coordinateur d'activités est rattaché au SPIP et intervient au sein des établissements pénitentiaires de Dijon pour faciliter la programmation, l'organisation et la mise en oeuvre des activités d'insertion et leur évaluation. Le coordinateur d'activités pilotera les activités culturelles et socio-culturelles. il n'aura qu'un rôle de coordination sur les autres activités. Sous la responsabilité du directeur du SPIP ou de son représentant et en lien avec les personnels du SPIP et des établissements, le coordinateur d'activités travaille avec l'ensemble des partenaires de l'administration pénitentiaire intervenant dans les établissements (enseignants, formateurs, associations et personnels de santé....). Son champ d'intervention est le suivant : - 1/ programmation des activités d'insertion - 2/ mise en oeuvre des activités d'insertion - 3/ évaluation des activités d'insertion
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 36H20 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - formation supérieure en médiation Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir des mesures de régulation, de sécurisation ou d'alerteCette compétence est indispensable
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performanceCette compétence est indispensable
- Organiser une médiation socialeCette compétence est indispensable
- Prévenir et résoudre les conflitsCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Justice
Entreprise
SCE PENITENTIAIRE INSERTION PROBATION
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Anne LEROY
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