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Agent polyvalent d'accompagement en MARPA (H/F) 26 - LUC EN DIOIS
Offre n° 182CBTJ
Agent polyvalent d'accompagement en MARPA (H/F)
26 - LUC EN DIOIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 octobre 2024
Sous la responsabilité de la responsable de l'établissement, l'agent polyvalent (H/F) accompagne les résidents dans le respect de leur autonomie et s'assure du bon déroulement des activités quotidiennes individuelles et collectives intervenant dans leur quotidien (cuisine, animation, sécurité, propreté des locaux). Missions - La réalisation des tâches quotidiennes permettant à la structure de fonctionner : o préparation et service à table des repas, o entretien des locaux, surveillance, o Blanchisserie (lessive et repassage du linge des résidents et de la MARPA), o Suivi de l'état des stocks o Etablissement des commandes - L'accompagnement individuel de chaque résident en fonction de ses besoins préalablement identifiés et analysés avec l'aide du responsable. - Le signalement au responsable de la structure de toute information ou événement survenu durant son service et concernant un résident en particulier ou le groupe des résidents dans son ensemble. - L'animation d'ateliers collectifs Spécificités du poste - Travail de weekend (1 weekend sur 3) - Horaire de travail par roulement : ° de 07h30 à 15h00 ; ° de 09h00 à 16h00 ; ° de 13h00 à 20h30. - Travail en solo ou binôme - Travail en partenariat - Astreintes de nuit de 20h30 à 7h30 Profil demandé - Auxiliaires de Vie Sociale (DEAVS), - Aides Médico-Psychologiques (AMP), - BEP Carrières Sanitaires et sociales, - BEPA option services, spécialité services aux personnes, - CAP employé technique de collectivités. Compétences attendues - Capacité à cuisiner pour les collectivités, - Maîtrise des règles d'hygiène et de nettoyage en résidence pour personnes âgées - Goût du contact, d'écoute, sens du relationnel - Organisation, autonomie, rigueur et discrétion - Disponibilité, polyvalence, savoir travailler en équipe - Capacité d'animation d'activités de groupe - Capacité d'adaptation à des changements régulier de planning - Esprit d'équipe Salaire Selon la Convention Unique (CCU) du 18 Avril 2002
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Horaires annuels
- Salaire
- Salaire brut : Mutuelle
- Restauration
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnementCette compétence est indispensable
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Savoir-être professionnels
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
ASSOCIATION DE GESTION DE LA MARPA
6 à 9 salariés
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