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Référent/Référente de parcours (H/F) 89 - SENS
Offre n° 182CCHW
Référent/Référente de parcours (H/F)
89 - SENS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 octobre 2024
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de l'ordonnateur, sous l'autorité fonctionnelle du président et du chef d'établissement d'accueil de l'antenne d'affectation, du directeur opérationnel et du/de la CFC, le/la référent(e) de parcours a pour mission d'accompagner, suivre et sécuriser la réalisation des parcours de formation. Il/Elle travaille en étroite relation avec les équipes pédagogiques et administratives ainsi que les partenaires externes. Les principales missions du/de la Référent(e) de parcours sont les suivantes : - Etablir un diagnostic des besoins : réaliser des entretiens individuels exploratoires et descriptifs avec les stagiaires dans le cadre de l'élaboration d'un projet professionnel et du parcours de formation à établir au sein du dispositif de formation. - Réaliser des préconisations individualisées - Sécuriser le parcours et réaliser de la médiation - Formaliser, renseigner les documents de traçabilité et transmettre les éléments de renseignement nécessaires à la saisie dans le système d'information du financeur. - Contribuer au déploiement du DAQ 2.0 Vous possédez idéalement des connaissances en ingénierie pédagogique. CDD de 3 mois dans un premier temps, renouvelable sur l'ensemble de l'année 2025. Poste à temps plein (Planning à définir). Salaire selon grille indiciaire de l'Education Nationale.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon grille indiciaire E.N,
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Maitrise des outils bureautiquesCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, informer une personne
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Entreprise
Nathalie KOVACIC
100 à 199 salariés
Mme Nathalie KOVACIC
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