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Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F) 91 - DRAVEIL
Offre n° 182DGZP
Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F)
91 - DRAVEIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 octobre 2024
Au sein de la Direction des Opérations, rattaché à la structure et sous la supervision directe du Responsable d'EAJE et/ou le Responsable Adjoint EAJE. L'infirmier assure les soins et la surveillance des enfants en intégrant la dimension de prévention ; informe et rassure les parents ; travaille avec une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Par le respect des normes, il veille à la sécurité et l'hygiène des personnes. De plus, dans une perspective d'amélioration constante, il doit contribuer la diffusion d'information et initier les actions de formations et de recherche, tout en adoptant une politique prospective de qualité. L'infirmier assure l'accueil des jeunes enfants jusqu'à 6 ans, tout en veillant à leur intégrité physique et psychique, à l'hygiène et à leur confort. Sous la supervision du Responsable d'EAJE et/ou le Responsable Adjoint EAJE, il répond aux besoins quotidiens de l'enfant par la présence qu'il assure tout en respectant le rythme de chacun et les règles de sécurité et d'hygiène..
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H
Travail en journée
Sur 5 jours - Salaire
- Salaire brut : Négociable selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Encadrer l’équipe de référenceCette compétence est indispensable
- Techniques préventives de portage et d'éveil Cette compétence est indispensable
- Étapes du développement psychomoteur de l'enfantCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accompagner les parents dans les premiers gestes maternels/paternels
- Analyser des résultats d'examen médicaux
- Diplôme d'Etat de puéricultrice
- Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Psychologie de l'enfant
- Pédiatrie
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
- Renseigner des documents médico-administratifs
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Réaliser des soins infirmiers
- Réaliser la prise en charge d'un nouveau-né et les examens de naissance
- Surveiller l'état de santé d'un enfant
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
GRAINES DE SOLEIL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
People&baby est la 1re entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches, détenue à 100 % par ses fondateurs Odile Broglin, infirmière-puéricultrice, et Christophe Durieux. Choisir d'être Agent de Puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
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