- Accueil France Travail
- Emploi
- Social
- Animateur socioculturel
- Lot
- Détail de l'offre 182FJQD
- Accueil France Travail
- Emploi
- Social
- Animateur socioculturel
- Lot
- Détail de l'offre 182FJQD
Responsable de l'Animation Pastorale H/F 46 - MONTCUQ EN QUERCY BLANC
Offre n° 182FJQD
Responsable de l'Animation Pastorale H/F
46 - MONTCUQ EN QUERCY BLANC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 novembre 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Sous la responsabilité du directeur d'établissement, l'équipe de direction est composée de 5 personnes, apportant chacune leur expertise dans leurs domaines (éducatif, administratif, moyens généraux .). En lien étroit avec les deux Chefs de Service Educatif, le Responsable d'Animation Pastorale contribue à la mise en œuvre du projet éducatif, visant de développement de la personne dans ses dimensions humaine, spirituelle. Contenu de vos missions : -Accueillir les jeunes, les professionnels et les familles : vous êtes présent pour recevoir, entendre et accompagner les différents publics accueillis, accompagner les jeunes et les adultes dans leurs questionnements et leur parcours de vie, repérer les besoins de chacun. Vous créez et animez des temps et des lieux conviviaux de partage et d'écoute, entre les intervenants et les professionnels dans leur diversité d'origine, de foi et d'engagement. - Concevoir, coordonner et animer des projets socio-éducatifs et spirituels, en lien avec l'équipe éducative : vous élaborer et définissez un projet d'animation pastorale en lien avec les besoins éducatifs repérés auprès des éducateurs et des jeunes. Vous participez aux événements de la fondation, et quand cela fait sens, à ceux du diocèse et des paroisses, et de la vie locale (quartier, village, etc.). - Accompagner la communauté éducative (jeunes, familles, salariés) : vous proposez des animations adaptées et apportez du sens aux événements du quotidien en en révélant la dimension pastorale. - Être en posture de responsabilité et force de proposition au sein de la communauté éducative : vous soutenez le directeur d'établissement par votre posture et l'attention au sens, vous participez à l'écriture du projet d'établissement et des services. Vous contribuez à la mise en œuvre d'une démarche qualité : vous animez des temps de relecture des activités et de bilan pour collecter la parole des acteurs et évaluer l'action ; vous êtes moteur dans la mise en œuvre du projet éducatif et des projets transversaux au sein de l'établissement. Vous portez la responsabilité d'une astreinte éducative - Travailler en partenariat et en réseau : en lien avec les paroisses, les diocèses, les services d'Église, vous créez un réseau de partenariat avec le monde associatif local et les mouvements caritatifs. Vous êtes acteur d'un dialogue interculturel et interreligieux et établir des contacts avec d'autres religions. Vous contribuez aux réflexions et actions nationales et régionales au sein de la fondation dans votre domaine d'activité. Profil : - Idéalement titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en sciences de l'éducation, intervention sociale ou métiers de l'enseignement, vous possédez une formation en éducation, sociologie, philosophie et théologie. - Vous maitrisez les méthodes d'animation coopératives. Rigoureux, autonome et ambitieux, les challenges vous stimulent et alimentent votre persévérance. - Vous avez une bonne connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance ; vous avez déjà travaillé en collaboration avec les partenaires institutionnels et êtes sensibilisés au travail avec les familles. Vous avez idéalement déjà travaillé auprès d'enfants et d'adolescents. - Vous maitrisez parfaitement l'outil numérique. - Temps plein forfait 202 jours par an - Des astreintes et interventions sont à prévoir certains soirs, weekend et jours fériés
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon convention collective
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - protection enfanceCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Cf détail dans description du poste Cette formation est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Entreprise
APPRENTIS D'AUTEUIL
20 à 49 salariés
Mme Cécile AVIGNON
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)