Placé sous l'autorité du Cadre Supérieur de Santé, le cadre de santé est responsable de la gestion des services qui lui sont confiés : CMP, Hôpitaux de jours et CATTP - Il est responsable de la qualité des soins dispensés, organise et est garant de la prise en charge globale de la personne soignée dans ses services. - Il élabore le projet de chacune des structures en tenant compte des objectifs du secteur et de l'établissement. - Il organise la planification des soins. - Il met en place et s'assure de l'efficacité des dispositifs de communication et de transmission des informations : au sein de ses équipes ; entre ses équipes et l'encadrement supérieur ou la direction. - Il planifie et réalise les entretiens individuels annuels et professionnels des personnels de ses équipes. - Il a un rôle d'animation et d'encadrement des personnels de ses services et des étudiants infirmiers accueillis. - Il organise son planning avec le cadre Supérieur de Santé. Organisation soins : - Veille à la bonne tenue du dossier patient/résident (renseignements administratifs, identitovigilance, observations infirmières ambulatoires, transmissions ciblées, .) - Est responsable et garant de l'organisation des soins dans le respect des normes de qualité et de sécurité. - Aide les différents acteurs de ses services à identifier, analyser les besoins des patients, afin de mener toutes les actions pour la sécurité, la qualité des soins et la satisfaction du patient et de sa famille. - Organise et participe aux réunions cliniques, de synthèse et/ou de fonctionnement, analyse des pratiques pour coordonner les soins. - Assure la continuité du travail de réseau avec les structures internes et externes à l'établissement. - Collabore avec l'équipe pluridisciplinaire et les équipes mobiles (s'il y a lieu) pour assurer une continuité des soins. - Assure, en cas de nécessité, une collaboration aux soins dans ses services. - Participe, sous la responsabilité du pharmacien, à la tenue de l'armoire à pharmacie. - Conseille et informe les patients et leurs familles. Organisation administrative : - Veille à la saisie des activités de soins conformément à la réglementation et aux règles définies au sein de l'établissement notamment en termes de délai. - Assure la gestion du planning des équipes Votre Profil : - Etre inscrit au Conseil de l'Ordre des Infirmiers - Diplôme de Cadre de santé ou équivalent en licence ou master Compétences professionnelles : - Respecter la confidentialité et le secret professionnel. - Avoir le sens des responsabilités et de l'organisation - Faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse. - S'organiser dans son poste (anticiper, prioriser, respecter les délais). - Utiliser les outils informatiques liés au poste. - Capacité à travailler en transversalité avec les différents métiers et en réseau avec les partenaires. - Savoir prévenir et gérer les conflits. - Capacité à développer une cohérence d'équipe basée sur les compétences. - Capacité à gérer les difficultés rencontrées avec les familles des patients, les partenaires réseau, . - Respecter les consignes de sa hiérarchie - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Savoir communiquer, échanger et partager ses connaissances professionnelles. - Etre ouvert aux nouvelles techniques de prise en charge Compétences managériales : - Connaître la stratégie de l'entreprise et participer à sa mise en œuvre dans son périmètre de responsabilité. - Capacité à s'adapter et à évoluer Avantages : - Mutuelle (gratuité pour les enfants) et Prévoyance - Epargne retraite - Compte Epargne Temps - Reprise d'ancienneté et de complément technicité - 21 repos forfait jours pour une année complète de travail - Récupération des fériés - Restauration d'entreprise (possibilité de commande de repas) - Comité Social et Economique (diverses prises en charges)