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Acheteur Indirect (H/F) 92 - CHATENAY MALABRY
Offre n° 182GLCD
Acheteur Indirect (H/F)
92 - CHATENAY MALABRY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 octobre 2024
Missions Afin d'atteindre tes objectifs en tant qu'Acheteur - Achats Indirects (H/F), tes missions quotidiennes sont : - Aider à la définition des besoins et à l'élaboration des cahiers des charges, - Lancer des appels d'offres, - Sélectionner des fournisseurs (prospection, présence dans les salons spécialisés) et conduire les négociations commerciales, - Participer au suivi des tests et développement des produits/ prestations de services, - Rédiger et suivre les contrats, - Effectuer une veille concurrentielle, - Evaluer la performance achats. Profil Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es doté(e) d'un bon relationnel et tu es force de proposition ? Tu es reconnu(e) pour ton talent de négociateur, ta curiosité et ta ténacité? Tu es reconnu(e) pour ta rigueur ainsi que pour ta facilité à prendre des décisions. Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Acheteur - Achats Indirects (H/F) il te faudra : Etre issu(e) d'une formation supérieure Bac +5 en Ecole Supérieure de Commerce/Ingénieur ou Université avec une spécialisation achats, Justifier également d'une première expérience sur un poste similaire dans un environnement international, Maîtriser le Pack Office, notamment Excel, Parler anglais couramment, idéalement l'allemand, Être titulaire du permis B, des déplacements sont à prévoir. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste statut cadre au sein de notre nouveau Siège Social à Châtenay-Malabry. Une rémunération à partir de 3 332,00€ brut mensuel, Une rémunération sur 13 mois. Un accord télétravail : 2 jours par semaine après 3 mois d'ancienneté. Participation et intéressement, Plan Epargne Entreprise et PERCO. Une formation à notre concept et à nos outils. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3332.0 Euros sur 13.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Négocier des conditions commerciales
- Négocier un contrat
- Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Supermarchés
Entreprise
LIDL
500 à 999 salariés
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