Travailleur social en parentalité (H/F) 76 - ROUEN
Offre n° 182HSWQ
Travailleur social en parentalité (H/F)
76 - ROUEN - Localiser avec Mappy
Publié le 07 octobre 2024
La personne recrutée aura pour principales missions : Accompagner à la parentalité en : - Soutenir à la fonction et aux compétences parentales - Accueillir les familles hébergées dans le cadre de la Mise à l'Abri - Développer les actions du service auprès des familles accueillies en CHRS (collectif et diffus) Le professionnel devra également : - Assurer l'accueil de l'heure des familles, encadrer des sorties familles/enfants - Mettre en place des actions collectives de prévention - Travailler en transversalité avec les services d'hébergement et les partenaires extérieurs - Assurer des permanences parentalité auprès des pères isolés Ce poste requiert les compétences suivantes : Il est attendu de la personne recrutée un savoir-faire en matière d'accueil du jeune enfant, des connaissances sur la périnatalité et des capacités à mettre en œuvre des espaces bienveillants pour l'accueil des familles. Ainsi, il est attendu également des compétences en terme d'accompagnement à la parentalité auprès de familles en situation de grande vulnérabilité (VIF, exil.). Ce poste nécessite donc une appétence pour le travail social conjugué à des compétences sur les questions de périnatalité, petite enfance et enfance. Profil du candidat : - Diplôme de travailleur social ou relevant du champ de la petite enfance - Expérience petite enfance, périnatalité et accompagnement à la parentalité exigée - Formation à l'observation et à l'entretien motivationnel serait souhaitée
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1800.0 Euros à 1982.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - educateur spécialisé petite enfance
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- Concevoir un projet éducatif
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
EMERGENCE''S''
50 à 99 salariés
Mme Sandrine LOUIS
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