Responsable de Site et de Maintenance (Industrie Agroalimentaire) (H/F) 13 - SENAS
Offre n° 182HTTY
Responsable de Site et de Maintenance (Industrie Agroalimentaire) (H/F)
13 - SENAS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 octobre 2024
Nous sommes une industrie agroalimentaire spécialisée dans le conditionnement de salades en sachet, en 4ème gamme. Nous nous engageons à fournir des produits frais, sains et de qualité à nos clients, tout en respectant les normes de sécurité alimentaire et environnementales. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Responsable de Site et de Maintenance expérimenté dans le domaine de l'agroalimentaire. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction générale, le Responsable de Site et de Maintenance aura pour mission de gérer et de coordonner l'ensemble des activités du site, en assurant la production dans le respect des normes de qualité, de sécurité et d'hygiène. Il/elle sera également responsable de la maintenance préventive et curative des équipements pour garantir la continuité des opérations. Vos responsabilités seront les suivantes : - Gestion du site : o Suivi et veille réglementaire du site o Assurer le pilotage de l'ensemble des activités du site (production, maintenance, logistique) pour répondre aux objectifs de production. o Gérer les plannings de production en fonction des prévisions de commandes et des capacités du site, tout en optimisant l'utilisation des ressources. o Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPI) pour garantir l'efficacité des processus (rendement, délais, coûts). o S'assurer de la conformité des processus et des produits en termes de traçabilité, depuis la réception des matières premières jusqu'à l'expédition des produits finis. - Veille réglementaire et conformité légale : o Veiller au respect des normes agroalimentaires strictes : HACCP (analyse des dangers et points critiques pour leur maîtrise), IFS (International Featured Standards), BRC (British Retail Consortium). o S'assurer que les équipements et les installations respectent les réglementations en vigueur (santé, sécurité, environnement). o Effectuer des audits internes réguliers pour garantir le respect des normes de sécurité alimentaire et des exigences réglementaires (inspection des locaux, documentation, suivi des produits). - Sécurité du personnel : o Assurer le respect des consignes de sécurité sur le site et former les équipes aux bonnes pratiques de travail (équipements de protection, gestion des risques). o Veiller à la bonne application des règles de sécurité incendie, des contrôles techniques et des protocoles de gestion des produits chimiques. - Environnement et gestion des déchets : o S'assurer que les pratiques de production respectent les normes environnementales : gestion des déchets, utilisation de l'eau, contrôle des rejets. o Optimiser la consommation d'énergie et d'eau sur le site tout en réduisant l'empreinte carbone. - Coordination avec les autres départements : o Collaborer avec les équipes qualité, logistique, R&D et commerciale pour garantir une fluidité dans l'ensemble des opérations. o Gérer les relations avec les fournisseurs et prestataires externes - Maintenance des équipements : o Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production (machines de conditionnement, lignes de production, systèmes de refroidissement, etc.). o Diagnostiquer et résoudre les pannes rapidement pour minimiser les arrêts de production. o Suivre les interventions des prestataires extérieurs et les stocks de pièces détachées. o Mettre en place et suivre un plan de maintenance préventive pour garantir la fiabilité des installations. - Management d'équipe : o Encadrer, motiver et animer les équipes de production et de maintenance. o Former les opérateurs et techniciens aux procédures et bonnes pratiques. o Assurer une bonne communication entre les différents services du site. - Gestion des indicateurs de performance : o Suivre les indicateurs de production (taux de rendement, taux de panne, qualité, etc.). o Proposer des plans d'action pour améliorer la productivité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 40000.0 Euros sur 13.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Planifier une opération de maintenance
- Proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation
- Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fruits et légumes
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