Chargé de développement pôle formation/emploi (H/F) 13 - MARSEILLE 06
Offre n° 182JQFF
Chargé de développement pôle formation/emploi (H/F)
13 - MARSEILLE 06 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 octobre 2024
Vos missions : Recueillir les besoins et définir la programmation annuelle des formations Gérer des projets : contribuer à l'élaboration et/ou à la mise en œuvre de projets Prendre en charges des activités administratives et ou techniques liées à son domaine de compétence Promouvoir l'image de l'entreprise à travers différents formats selon la stratégie mis en place Rendre compte selon les procédures mises en place Effectuer ses activités en cohérence avec l'ensemble des autres acteurs du service ou de l'association CQFD Assister le Directeur dans l'accomplissement de sa mission Compétences Clés Communication, création, originalité Veille information réseau Gestion de projet, gestion administrative et budgétaire Collaboration, animation, coordination Savoir-faire techniques Connaissance générale du secteur sanitaire et médico-social Technique d'Ingénierie de formation et en e-learning Certification QUALIOPI Technique de gestion de projet Technique communication et marketing Maitrise de l'outil informatique Savoir-être professionnels Travailler en équipe Faire preuve d'autonomie et d'initiative Faire preuve de rigueur de précision et de réactivité S'adapter aux changements Faire preuve d'empathie Relations des métiers de la formation Relations avec les partenaires adhérents et institutionnels, les associations. Relations en interne et externe avec les salariés et/ou les directions des associations en fonction de son périmètre d'intervention Environnement de travail Répondre aux besoins de formation du réseau adhérents CQFD secteur de l'aide à domicile : L'association est certifiée QUALIOPI
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Techniques pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
CQFD
3 à 5 salariés
L'action de l'association CQFD s'opère, en tant que : L'animation d'un réseau d'adhérents La formation des professionnels et futurs professionnels du secteur Les évaluations sociales Plus d'info sur le site www.cqfd.asso.fr
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