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Gestionnaire de parc véhicules et matériel (H/F) 94 - Rungis
Offre n° 182KXJQ
Gestionnaire de parc véhicules et matériel (H/F)
94 - Rungis - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 octobre 2024
La société ALLO FRET, spécialisée dans le domaine des transports routiers de fret de proximité, est située à Rungis. Dans le cadre de son développement, la société ALLO FRET est à la recherche de : Gestionnaire parc véhicules et matériel H/F Le/la gestionnaire parc véhicules et matériel est le/la garant(e) de la mise à disposition des véhicules et équipements nécessaires aux différents services de l'entreprise. Son rôle est d'assurer l'entretien et l'affectation des véhicules et autres matériels en tenant compte des réglementations liées au transport et en respectant les délais et les coûts fixés par l'entreprise. Il/elle est rattaché à la Directrice des exploitations. Le poste est situé à Rungis (94) Vos missions principales sont les suivantes : Responsabilités Garant de la bonne gestion des véhicules Garant de l'intégration des nouveaux conducteurs Garant de l'application de la réglementation Garant du respect de la sécurité Gestion de la flotte des véhicules et du parc matériel - Suivre les commandes et les renouvellements des véhicules (VUL et PL) et du matériel (chariots, .). - Réaliser la livraison, le transfert et la restitution des véhicules et du matériel en s'assurant que les véhicules disposent des documents obligatoires à bord. - S'assurer de la conformité réglementaire et du suivi des contrôles réglementaires du parc matériel (vérifications générales périodiques, conformité véhicules, installations.). - Garantir et organiser l'entretien et la réparation des véhicules et matériels. - Gérer les factures, les cartes essence, les contraventions, les assurances et les sinistres en étroite avec les services supports du siège - Allouer et organiser les ressources (véhicules et matérielles) nécessaires en fonction des besoins des différents services. - Suivre et mettre à jour des informations sur logiciel Accompagnement des collaborateurs au sein de l'entreprise - Intégrer les nouveaux collaborateurs - Définir les règles de prise en charge des véhicules et matériels, et en contrôler l'application - Contrôler les habilitations des collaborateurs et leurs droits d'accès - Auditer et accompagner les conducteurs en mettant en place les actions correctives - Accompagner, former et sensibiliser les conducteurs aux règles de fonctionnement et d'utilisation des véhicules - Assurer la bonne compréhension des équipements des véhicules et matériels auprès des utilisateurs et services de l'entreprise - Assurer un suivi individuel des conducteurs en formation - Fournir des retours constructifs pour favoriser le développement des compétences Suivi et analyse du parc véhicules et matériel - Optimiser les coûts d'utilisation du parc (location courte, moyenne et longue durée, coûts d'immobilisation, de panne) et assurer le suivi des consommations - Contrôler la facturation en lien avec les loueurs et autres fournisseurs - Participer à l'élaboration du plan de maintenance du parc automobile et matériel - Veiller aux opérations d'entretien et de maintenance du matériel - Optimiser les déplacements et les moyens financiers et matériels de l'établissement - Réaliser un reporting de ses activités, des entrées et sorties des véhicules et matériels Compétences techniques - Permis C PL & SPL valides - Connaissance des réglementations liées au transport et à la sécurité, des règles de conduite, des normes de sécurité routière - Législation véhicules - Agrément FIMO & FCO - Expérience préalable indispensable en tant que conducteur - Connaissance des normes qualité, sécurité, environnement et prévention - Traçabilité et suivi des consommations - Connaissance des outils informatiques et systèmes d'information Savoir-être - Disponibilité - Capacité d'écoute et de transmission - Sens du service - Capacité d'adaptation - Capacité à prioriser - Rigueur et organisation - Aptitude à travailler en équipe - Bonne relation interpersonnelle
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Calcul du coût d'utilisation des véhiculesCette compétence est indispensable
- Caractéristiques des engins de levageCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité technique d'un véhiculeCette compétence est indispensable
- Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Cette compétence est indispensable
- Contrôler les réparationsCette compétence est indispensable
- Définir des besoins en approvisionnementCette compétence est indispensable
- Identifier des besoins (réparation, révision, utilisation, ...) et déterminer les interventions, prestations adaptées (type, durée, coût, condition, ...)Cette compétence est indispensable
- Planifier des réparationsCette compétence est indispensable
- Planifier les réceptions de véhiculesCette compétence est indispensable
- Poids lourdsCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Gestion de fonds
Entreprise
ALLO FRET
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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