Vos missions principales : * Organiser et répartir l'activité de production d'un atelier de fabrication au regard des moyens mis à disposition (humains, techniques, informationnels) et des délais impartis ; * Participer aux opérations de production ; * Contrôler la qualité des opérations de fabrication réalisées au sein de l'atelier ; * Evaluer la progression et les performances de son équipe ; * Signaler les problèmes rencontrés durant la phase de fabrication ; * Utiliser les retours d'informations pour suivre l'efficacité de la production ; * Veiller à l'entretien en parfait été d'utilisation et de propreté des postes de travail et équipements de production * Signaler les besoins en approvisionnement, matériel et maintenance ; * Gérer le planning, les imprévus (absences, maladies, etc.) et les éventuels problèmes relationnels avec/entre collaborateurs ; * Former les nouveaux collaborateurs aux techniques de fabrication, procédures qualité, règles de sécurité et de propreté. Cette offre est faite pour vous ? VOS PETITS + SONT : * Vous avez le sens du service, l'esprit d'équipe et savez faire preuve de polyvalence. * Votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre adaptabilité et votre réactivité vous permettront de mener à bien vos missions. * Vous avez idéalement une première expérience en tant que chef/responsable d'atelier dans l'artisanat/l'industrie et avez le goût du travail bien fait. NOS PETITS + SONT : * Mutuelle, prévoyance, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez de titres-restaurant d'une valeur faciale journalière de 9€. Conditions : * Type d'emploi: CDD 2 mois renouvelable * Statut: non-cadre * Temps plein: 35 heures * Rémunération: En fonction du profil et de l'expérience (à partir de 2100 € brut ) * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec Alexis, le Responsable d'Agence. Et peut-être une proposition d'embauche si votre entretien est concluant ! Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.