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Responsable adjoint de magasin H/F (H/F) 31 - Toulouse
Offre n° 182NHBT
Responsable adjoint de magasin H/F (H/F)
31 - Toulouse - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 octobre 2024
Pour ACTION à Toulouse nous recrutons un/une adjoint(e) responsable de magasin . Vos missions seront : - Manager l'équipe d'employé(e)s de magasin - Seconder le/la responsable dans la réalisation des ventes et de l'approvisionnement (commandes, gestion des stocks, déchargement de livraison ...) - Gérer l'agencement du magasin et des rayons ( implantation des nouveautés, plans rayons, têtes de gondole ..) - Veiller à ce que le magasin garantisse d'une image soignée - Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (établissement des plannings, comptage de caisses, gestion des mails ..) - Participer au recrutement des collaborateurs Salaire brut annuel de 25 692€ (pour 12 mois) , au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : - Le 13ème mois supplémentaire (sous conditions de 6 mois d'ancienneté) - Une prime de participation - Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans Des avantages sociaux tels que : - Ticket restaurant - Chèques vacances - Une remise du personnel de 15% - Des cartes cadeaux - Des avantages grâce à un CSE dynamique - Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance - Une formation théorique et pratique de 8 semaines en prise de poste - Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance (+ de 50% d'évolution interne chez Action) Et bien d'autres encore ... Profil recherché: - Être en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts - Avoir idéalement suivi une formation de niveau Bac+2 - Avoir une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et surtout le management d'une équipe au minimum 5 personnes - Être disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin, ainsi que le samedi. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons les talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en horaires décalés
- Salaire
- Salaire brut : CE
- 25 692€ brut / an
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents encadrement management Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler l'état des stocks
- Management stratégique
- Organiser, aménager un espace de vente
- Présenter et valoriser un produit ou un service
Savoir-être professionnels
- Gérer son stress
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Supermarchés
Entreprise
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