Auxiliaire de puériculture (H/F) 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN
Offre n° 182NXZD
Auxiliaire de puériculture (H/F)
06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN - Localiser avec Mappy
Publié le 11 octobre 2024
La crèche de Roquebrune Cap Martin recrute des auxiliaire de puériculture h/f en CDD ou fonctionnaire selon statut. 35h - 6 semaines de congés + repas offert. Participation mutuelle et prévoyance à compter du 1er janvier 2025 Diplôme auxiliaire de puériculture ou CAP petite enfance. Crèche labellisée écolo-crèche. Vous travaillez en collaboration avec toute l'équipe et les parents. Responsable d'un groupe de 5 à 8 enfants, âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Vos activités suivent le rythme des enfants : change, accompagnement au repas, organisation également des jeux et des activités d'éveil. Dynamique, vous veillez au bien-être et à l'épanouissement des enfants. Vous élaborez et mettez en place le projet pédagogique avec l'ensemble de l'équipe sous la direction du Responsable d'établissement. Profil recherché Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, Aide Auxiliaire de puériculture (H/F) Diplômé du CAP petite enfance, Sens des relations humaines et de la psychologie de l'enfant, Capacité à travailler en équipe, Dynamisme, esprit d'initiative. Intégrer Roquebrune-Cap-Martin, c'est travailler pour une ville facilement accessible en transport en commun ou en voiture, à 35 minutes de Nice, frontalière avec Monaco et Menton, en véhicule personnel (parking gratuit), bénéficiant d'un environnement de qualité. Sections lumineuses, terrasses extérieures, salle de psychomotricité et Snoezelen Pédagogie positive Équipe pluridisciplinaire Réunions d'échanges de pratiques Formation en interne Démarche qualité Située entre terre et mer, à 50 mètres de la plage, avec la possibilité de développer différents types d'activités de plein air Proposant une politique « Ressources Humaines » attractive : 35 heures 29 jours de congés Prime d'assiduité correspondant à un 13ème mois Avantages sociaux (participation séjours enfants, prime mobilité douce, tarifs CE pour cinéma, ski, voyages, séjours) Tenue professionnelle fournie Repas pris en charge au Restaurant Municipal disposant d'une vue mer
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1950.0 Euros sur 13.0 mois
- Restauration
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent petite enfance - Auxiliaire de Puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Pathologies de l'enfantCette compétence est indispensable
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfantCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE DE ROQUEBRUNE CAP MARTIN
250 à 499 salariés
M. Eric PILLET
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