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Infirmière/Infirmier en Pratique Avancée (IPA) -Rattaché à l'EMPP (H/F) 66 - THUIR
Offre n° 182QYZG
Infirmière/Infirmier en Pratique Avancée (IPA) -Rattaché à l'EMPP (H/F)
66 - THUIR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 octobre 2024
Le Centre Hospitalier de Thuir recherche une/un IPA dans le cadre de la mesure 9 des assises de la santé mentale et de la psychiatrie (cf Instruction interministérielle du 01/04/2022) relative au soutien psychologique des personnes en situations de grande précarité dans les centres d'hébergement et lieux d'accueil. Poste à temps plein. Rémunération selon expérience sur la base des grilles de la Fonction Publique Hospitalière. Il vise le renforcement de l'accompagnement en santé mentale des publics en situation de grande précarité et apporte un soutien aux personnes accueillies dans les structures d'hébergement et d'accueil, les accueils de jour, les centres d'hébergement d'urgence ou de stabilisation et les centres d'hébergement et de réinsertion sociale. La mission principale de ces professionnels est le soutien psychologique et/ou psychosocial aux personnes hébergées et accompagnées en accueil de jour, dans toute sa pluralité de modes d'interventions (consultations individuelles, groupes de parole, thérapies brèves, entretiens formels/informels, dedans/dehors, en passant par la parole ou le corps, statique/en mouvement, etc.). Le suivi des personnes par un même professionnel est privilégié, afin d'établir le lien de confiance et de faciliter l'orientation par les professionnels des établissements sociaux. Missions permanentes : - Assurer lors de permanences dans les structures et dans les centres d'hébergement et lieux d'accueil : des consultations individuelles, sous forme d'entretiens formels ou informels (prise en charge, accompagnement, orientation, .) - Des interventions de types groupales (groupes de parole, de psychoéducation, activités à médiation pour le repérage et la proposition d'accompagnement) - Coordonner les actions avec les professionnels des structures et avec l'ensemble des acteurs du système de soins, particulièrement dans le champ de la santé mentale et de la psychiatrie. - Participer aux réunions cliniques hebdomadaires ou bimensuelle de l'EMPP de rattachement - Renseigner le dossier patient : note d'observation, cotation des actes Missions spécifiques : - Analyser la situation et les besoins de la personne - Cerner l'environnement familial, social de la personne et la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage). - Déterminer les besoins en accompagnement, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social. - Participer aux groupes de travail, réunion de fonctionnement, staff, réunion clinique. - Faire connaître aux partenaires et usagers les spécificités cliniques et les modalités de prise en charge du psychotrauma. - Echanger avec les équipes pluridisciplinaires de santé mentale et les partenaires du réseau de professionnels d'aide et de prise en charge des victimes. Qualités professionnelles attendues : - Savoirs être : o Sens des responsabilités o Sens de l'observation et de l'analyse o Sens du contact humain o Sens de l'organisation partagée (individuelle et collective) o Maitrise de soi o Gestion des situations émotionnelles aigues - Compétences : o Technique de communication o Technique d'écoute et de la relation à personne o Technique d'entretien o Connaissance des caractéristiques socio culturelles des publics o Expérience souhaitée en psychiatrie et de la prise en charge des victimes - Compétences relationnelles : o Fonder des relations coopératives efficaces o Respect o Altérité o Collaborer avec des professionnels d'autres champs / travail en réseau o Savoir communiquer et faire circuler l'information entre les différents intervenants o Intérêt pour la réflexion éthique, le travail institutionnel et en équipe pluri-professionnelle
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 38H30 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2866.0 Euros sur 12.0 mois
- CE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Concevoir et mettre en place les actions de prévention et d'éducation à la santé
- Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique de patients atteints de maladies chroniques
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Pratiquer un suivi des pathologies chroniques stabilisées
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
CENTRE HOSPITALIER LEON-JEAN-GREGORY
500 à 999 salariés
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