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- Détail de l'offre 182RTWR
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Chef/Cheffe de chantier (H/F) 33 - Montussan
Offre n° 182RTWR
Chef/Cheffe de chantier (H/F)
33 - Montussan - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 octobre 2024
Contexte La SARL ARBO Environnement est spécialisée dans la réalisation de travaux forestiers de type élagage, broyage, abattage aux abords des lignes électriques 20Kv à 400Kv, mais aussi des voies ferrées. Notre entreprise vise à garantir la régularité de la qualité pour obtenir la confiance de nos clients (RTE, ENEDIS, SNCF et particuliers). Certifiés ISO 14001 depuis décembre 2017 & ISO 45001 depuis décembre 2021 par le bureau d'étude VERITAS, le RSE est une partie intégrante de notre métier. Également qualifié 05001 depuis 2023. Descriptif de l'offre Rattaché(e) au Conducteur de travaux SNCF, le Chef ou la Cheffe de Chantiers assure la bonne réalisation des travaux de la phase amont jusqu'à la livraison. Il/elle fait le lien entre tous les intervenants, décideurs ou exécutants. Activités principales (liste non exhaustive) - Etablit les méthodes d'exécution en collaboration avec le conducteur de travaux afin de prévoir les moyens nécessaires - Coordonne et anime le personnel des chantiers (interne et externe) - Réalise des briefings sécurité et présente les chantiers aux équipes - Répartit les tâches et les missions du personnel mis à sa disposition sous contrôle de sa hiérarchie. - S'assure que les équipes qu'il encadre portent les bons EPI et sont habilitées pour les tâches réalisées - S'assure que le matériel soit en bon état de fonctionnement - Exécute et surveille le travail des ouvriers (interne et externe) - Assure la sécurité et garantit les bonnes pratiques dans les travaux réalisés (abattage, élagage, débroussaillage.) - Etablit des rapports journaliers (REX de terrain, remonté de presque accident.) - Rend compte de l'avancement des chantiers - Est responsable de la qualité, la conformité et la bonne mise en œuvre des chantiers. - Prend des initiatives dans l'organisation du travail du personnel mis à sa disposition afin d'optimiser les temps et rendements de travail - Participe à la gestion des déchets Conditions particulières d'exercices - Déplacement fréquent en Midi Pyrénées - CDI - 35H - Salaire net d'environ 2 500 € (selon expériences) - Voiture de service attitrée (utilisée également pour les trajets domicile-travail) - Téléphone et ordinateur Poste à pourvoir au plus tôt. Le siège se trouve à Montussan, les chantiers se déroulent sur la région Midi Pyrénées Profil recherché - Nous recherchons un profil ayant : - Une expérience en management - Une connaissance des matériels travaux et des EPI - Un sens de la sécurité - Une capacité à faire respecter des rendements opérationnels - Un esprit d'équipe - Une capacité à rendre compte - Le sens du contact (riverain, clients, sous-traitants) Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire - Travaux en milieu ferroviaire
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : -2.500 euros net (selon expérience)
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global
- Apporter un appui technique aux équipes de chantier
- Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier
- Communiquer auprès de ses clients internes et externes
- Faire preuve de diplomatie et de force de conviction
- Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
- Organiser des réunions et des visites de chantier
- Planifier des opérations de chantier
- Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants
- Règles et consignes de sécurité
- Veiller à la conformité de l’ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d’audit qualité
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services d'aménagement paysager
Entreprise
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